乡镇党委副书记民主生活会材料10篇

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乡镇党委副书记民主生活会材料10篇乡镇党委副书记民主生活会材料 2020年度乡镇副书记、党委委员、组织委员民主生活会个人对照检查材料 根据《民主生活会的通知》(XX发〔2021〕X号)及《关于认真开下面是小编为大家整理的乡镇党委副书记民主生活会材料10篇,供大家参考。

乡镇党委副书记民主生活会材料10篇

篇一:乡镇党委副书记民主生活会材料

20 年度乡镇副书记、党委委员、组织委员民主生活会个人对照检查材料

 根据《民主生活会的通知》(XX 发〔2021〕X 号)及《关于认真开好 2020 年度领导班子民主生活会的通知》(XX 发〔2021〕X 号)文件精神,重点对照此次民主生活会 5 个方面的内容,我认真学习领会,认领了征求的意见建议,结合自身工作实际,深刻剖析原因,找准主要矛盾,研究制定了可行性的整改措施,特作对照检查如下。

 一、存在的突出问题

 (一)在学懂弄通做实习近 平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是学习自觉性不高,紧迫感不强,忽视理论学习。习惯于对集中学习活动“走走过场、搞形式主义”,对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中全会精神等党的政策理论知识没有进行深入扎实地学习,没有做到入脑入心,联系实际,运用到实践中去;二是政治站位不够高,对基层党组织政治

 方向导引不明确。对政策理论把握不牢,理论修为支撑不力,在指导工作时常感能力不够、底气不足,对村(社区)党组织党建工作指导缺乏,政治方向导引不明确。

 (二)在坚持和加强党的全面领导,充分发挥党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。一是在坚持和加强党的全面领导上力度不够,导致村(社区)党组织充分发挥政治功能上力度不够、成效不明显。我第一次分管党建工作,对基层党组织的指导不够深入,下基层少,与村(社区)干部、党员交流少,掌握问题不及时、不全面,致使目前仍有个别村(社区)党组织凝聚力不强,班子不够团结,党员管理较松散,在贯彻上级指示精神、带领群众干事创业上比较吃力,政治领导作用发挥不明显,成效不显著;二是在团结带领群众贯彻落实党中央决策部署上存在不足。收集社情民意上做的不多,与群众沟通交流不够,不能很好地、及时地解决群众关注的“急难愁盼”问题,致使群众在支持其他工作方面出现积极性不高的问题。

 (三)在着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面。一是破解突出矛盾和问题能力不够强。面对新接手的千头万绪的工作,复杂多变的环境,略感心力交瘁,不能

 很好地把握主要矛盾去思考问题、解决问题,导致问题的解决不够高效;二是推动工作落实的力度还不够强。对工作安排布置后缺乏后续跟进,如在负责的脱贫攻坚工作上,多满足于布置安排,对现场指导的不够多,对结果过问的不够细致。

 (四)在学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中和 央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和 5 2035 年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项方面。一是对发展目标和任务的把握还不够清晰。对党的十九届五中全会精神及新发展阶段目标任务还没有完全吃透,认为自身处于最基层,党中央的目标是针对全国性的普遍指导,没有及时的深入学习领会,掌握精髓,指导实践;二是对 XXX 的建设发展思考还不够多,提出意见建议少。自认为处于基层,有上级部署,基层只需要落实,存在等、靠的思想,习惯于听候上级发布具体指示,按部就班,缺乏认真思考,没有及时给党委主要同志汇报工作,提出意见建议。

 (五)在落实全面从严治党责任,贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神和自治区配套规定,坚决反对形式主义官僚主义方面存在的主要问题

 一是在落实全面从严治党责任上,虽然不断加强党建工作,但在工作期间一定程度上存在上热中温下冷的情况,各单位党建工作水平存在不平衡的问题仍比较突出;二是将更多精力和时间投入到抓生产经营上,没有把党风廉政建设摆到同等位置上,党风廉政建设工作部署参与较少,督办也很少,没有做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要案件亲自督办。三是对提高落实中央八项规定精神的思想自觉和行动自觉还不够,在引导党员干部通过进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,筑牢抵制歪风邪气的思想没有起到很好的带头作用。

 (六)

 严格落实意识形态工作责任制,深入贯彻落实党中央关于意识形态工作的决策部署方面存在的主要问题

 一年来,党委严格落实意识形态工作责任制,虽然取得了一定的成绩,但还存在一些薄弱环节。一是在意识形态工作的方法、形式、途径等方面创新力度还不够;二是对基层单位加强意识形态工作方面的专题培训还不够,进一步提升干部职工对意识形态工作的认识和了解方面做到还不细致、深入。

 二、上年度民主生活会整改情况汇报

 通过对 2019 年度“不忘初心、牢记使命”主体教育专题民主生活会进行细致梳理回顾,2019 年度“不忘初心、牢记

 使命”主体教育专题民主生活会 5 个方面的 5 项整改措施均已落实整改到位。

 三、个人家庭事项情况报告

 (一)自己和家庭成员就业从业情况

 本人 XXX,男,XXX 出生,现任 XXXX。

 妻子 XXX,女,XXX 出生,现任 XXXX。

 儿子 XXX,男,XXX 出生,现任 XXXX。

 本人及家庭成员均没有经商办企业,没有利用名贵土特产谋取私利。

 (二)办公用房情况

 一间办公室,面积不超标,办公室装修不超标。

 (三)本人房产情况

 1、XXXXXX,购买日期 XXXX,购买金额 XXX 万元,按揭XX 万元,建筑面积 XXX ㎡,产权所有人 XXX。

 (四)组织约谈函询方面。

 2020 年度没有组织函询,也没有受过处分

 四、存在问题的原因分析

 针对查摆出的问题,经过深入查找,深刻剖析,我认为产生问题的原因主要有以下几点:

 (一)对理论学习的思想认识不足 由于平时工作需要,讲技术多,谈思想少,没有做到对习近平新时代中国特色社会主义思想及重要讲话精神的丰富内涵勤于学习、勤于思考、勤于联系实际。对一些新知识、新理论学习浅尝辄止,用最新理论武装头脑、指导实践、推动工作的能力还有所不足,存在观念落后、思维定势的问题。

 (二)在政治站位上还需不断提高 虽努力学习,从专注公司生产经营向通盘谋划全集团的战略发展的转向,由于思想认识还不到位,尚没有把共产党人的初心使命与推动公司高质量发展紧密结合、有机联系,导致政治站位不够高,眼界不够宽,对新发展理念思考不够深,一定程度上影响工作理念和工作质量的提升;对新时代党的建设总体要求理解还不够透彻,没有系统提升政治领悟力。

 (三)在作风建设上还有所欠缺 还没有时时刻刻从细微之处严格要求自己,彻底在行动上践行党员领导干部的宗旨意识,认为通过近些年的改进,对“全心全意为人民服务”的理解更深刻了,觉得自己已经做得很多了,但与党中央的要求和先进典型对标依然有差距,党性标准还需要进一步提高。在近两年全面深化改革的进程中,很多工作取得了长足进步,但改革也触发了部分职工利

 益,个人感觉只要企业经济效益好了,职工群众就会满意,出现了“重业务成绩,轻思想引导”的现象,没有身先士卒的做好政策解读和形势任务宣贯等工作,对集体和个人都产生了一定影响。

 五、改进方法和努力方向

 (一)强化思想认识,提高政治站位。要切实改变固执守旧的落后思想观念,积极追求上进,加强理论学习,自觉与党中央保持高度一致,提高政治站位。从现在开始,抓紧个人自学,坚持做到每天看书,加强学习上级政策理论,提升政治修养;积极参加党委中心组学习,扎实做好学习笔记。学懂弄通党的新发展理念,联系村(社区)实际,加强工作指导,做好基层党组织坚守政治方向的引路人。

 (二)加强党性锤炼,增强服务意识。通过积极参加党员活动,勤加研读党的理论,时刻自我反省,冷静思考党情社情,强化政治担当,坚决做到“两个维护”,牢固树立群众观念,把工作方向放在加强党的建设上来,把工作内容放在切实为人民服务上来,把工作目标放在切实提高新城区建设发展上来,坚持和加强党的领导,坚持每月开展主题当日活动,积极支持有条件的村把党员、干部拉出去取经,开拓视野。多下基层,经常与干部、职工谈心谈话,形成记录。

 稳固班子团结,增强班子战斗力,凝聚力,充分发挥村(社区)党组织政治功能,团结带领群众积极投身乡村振兴。

 (三)创新工作思路,讲究方式方法。要切实认识到工作环境的改变,工作情况的复杂,从面临的众多问题中,挑准主要矛盾逐个击破,对于老思路、老办法,宜用则用,不宜用的坚决不用;要把推动工作落实难的问题统筹到其他工作上一并解决,多角度的思考、多频次的指导督查,用人之专、用人之长的,合理安排。坚决落实意识形态工作责任制,利用党员冬春训、党性锻炼日等契机,组织党员、干部扎实学习党在新发展阶段的工作目标和任务,深入领会,自觉践行,从对上级政策理论的学习实践中找到工作方式方法,做到苟日新,日日新,又日新。

 (四)鼓足工作干劲,发扬开拓精神。自觉做到增强紧迫感,自我施压,克服等、靠思想,鼓足干劲,认真学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和 2035 年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项,补足差距。经常走近群众,开好屋场会,收集社情民意,与班子交流讨论,联系实际,认真思考 XXX 建设发展问题,提出操作性的意见建议。

 (五)加强作风建设,严守纪律规矩。坚决扛起全面从严治党职责,落实党风廉政建设两个责任、“一岗双责”,

 严守政治纪律和规矩,在日常工作中层层压实责任,将压力传导下去。抓好支部建设、党员管理工作,牢固树立“一个支部,一个堡垒;一名党员,一面旗帜”的理念,充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。积极支持纪委监委开展工作,不开脱、不说情。自觉遵守中央八项规定精神,不踩雷,积极听取意见建议,改掉形式主义、官僚主义问题,正确定位自己,从严要求,以身作则。

篇二:乡镇党委副书记民主生活会材料

党委副书记 0 2020 度民主生活会( ( 个人) )对照检查材料和对乡镇党政班子成员批评意见清单 (共 5 5 篇)

 1 1 、 乡镇副书记、党委委员、组织委员

 2020 年度民主生活会个人对照检查材料 2 2 、 2020 年度乡镇(街道)副职

 最新民主生活会对照检查材料

 3 3 、 民主生活会对乡镇党政班子成员批评意见清单

 4 4 、 民主生活会上的批评意见

 5 5 、 批评意见清单

 乡镇副书记、党委委员、组织委员

 2020 年度民主生活会个人对照检查材料 根据《民主生活会的通知》(XX 发〔2021〕X 号)及《关于认真开好 2020 年度领导班子民主生活会的通知》(XX 发〔2021〕X 号)文件精神,重点对照此次民主生活会 5 个方面的内容,我认真学习领会,认领了征求的意见建议,结合自身工作实际,深刻剖析原因,找准主要矛盾,研究制定了可行性的整改措施,特作对照检查如下。

 一、存在的突出问题

 (一)在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。

 一是学习自觉性不高,紧迫感不强,忽视理论学习。习惯于对集中学习活动“走走过场、搞形式主义”,对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中全会精神等党的政策理论知识没有进行深入扎实地学习,没有做到入脑入心,联系实际,运用到实践中去; 二是政治站位不够高,对基层党组织政治方向导引不明确。对政策理论把握不牢,理论修为支撑不力,在指导工作时常感能力不够、底气不足,对村(社区)党组织党建工作指导缺乏,政治方向导引不明确。

 (二)在坚持和加强党的全面领导,充分发挥党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。

 一是在坚持和加强党的全面领导上力度不够,导致村(社区)党组织充分发挥政治功能上力度不够、成效不明显。我第一次分管党建工作,对基层党组织的指导不够深入,下基层少,与村(社区)干部、党员交流少,掌握问题不及时、不全面,致使目前仍有个别村(社区)党组织凝聚力不强,班子不够团结,党员管理较松散,在贯彻上级指示精神、带

 领群众干事创业上比较吃力,政治领导作用发挥不明显,成效不显著; 二是在团结带领群众贯彻落实党中央决策部署上存在不足。收集社情民意上做的不多,与群众沟通交流不够,不能很好地、及时地解决群众关注的“急难愁盼”问题,致使群众在支持其他工作方面出现积极性不高的问题。

 (三)在着力破解突出矛盾 和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面。

 一是破解突出矛盾和问题能力不够强。面对新接手的千头万绪的工作,复杂多变的环境,略感心力交瘁,不能很好地把握主要矛盾去思考问题、解决问题,导致问题的解决不够高效; 二是推动工作落实的力度还不够强。对工作安排布置后缺乏后续跟进,如在负责的脱贫攻坚工作上,多满足于布置安排,对现场指导的不够多,对结果过问的不够细致。

 (四)在学习贯彻党的

 十九届五中全会精神,对照党中和

 央提出的 “十四五”经济社会发展主要目标和

 5 2035 年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项方面。

 一是对发展目标和任务的把握还不够清晰。对党的十九届五中全会精神及新发展阶段目标任务还没有完全吃透,认为自身处于最基层,党中央的目标是针对全国性的普遍指导,没有及时的深入学习领会,掌握精髓,指导实践; 二是对

 XXX

 的建设发展思考还不够多,提出意见建议少。自认为处于基层,有上级部署,基层只需要落实,存在等、靠的思想,习惯于听候上级发布具体指示,按部就班,缺乏认真思考,没有及时给党委主要同志汇报工作,提出意见建议。

 (五)在贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面。

 一是对全面从严治党的责任压的不实。对村(社区)党建工作提要求多是在口头,没有将压力层层传导到位,缺乏有针对性的指导和督促; 二是自我管理有所松懈,对自觉遵守政治纪律和政治规矩要求不够严格,工作上还存在形式主义、作风上还存在官僚主义的问题。在布置工作时欠缺细致考虑,对上级下发的工作通知等习惯性直接粘贴复制;与干部职工谈心谈话少,解忧排难不够,有时候习惯强加个人意志于干部职工。

 二、上年度民主生活会整改情况汇报

 通过对 2019 年度“不忘初心、牢记使命”主体教育专题民主生活会进行细致梳理回顾,2019 年度“不忘初心、牢记使命”主体教育专题民主生活会 5 个方面的 5 项整改措施均已落实整改到位。

 三、个人家庭事项情况报告

 (一)自己和家庭成员就业从业情况

 本人 XXX,男,XXX 出生,现任 XXXX。

 妻子 XXX,女,XXX 出生,现任 XXXX。

 儿子 XXX,男,XXX 出生,现任 XXXX。

 本人及家庭成员均没有经商办企业,没有利用名贵土特产谋取私利。

 (二)办公用房情况 一间办公室,面积不超标,办公室装修不超标。

 (三)本人房产情况 1、XXXXXX,购买日期 XXXX,购买金额 XXX 万元,按揭 XX 万元,建筑面积 XXX ㎡,产权所有人 XXX。

 (四)组织约谈函询方面。

 2020 年度没有组织函询,也没有受过处分 四、存在问题的原因分析 针对查摆出的问题,经过深入查找,深刻剖析,我认为产生问题的原因主要有以下几点:

 (一)思想上保守,政治站位不高。自认为在基层工作了几十年,办法多、经验丰富,只要不冒进,出不了什么原则性问题。因此自觉学习的意识逐渐减弱,忽视学习。在思想上不求上进,没有与党中央保持高度一致,政治站位不高,没有及时深入学习省委新的精神。下基层指导工作马马虎虎,只求过得去。没有加强自身理论学习,进而对党的政治方向把握也不明确,不清晰,对工作缺乏有效指导,下面党组织

 也出现跟风现象,思想上懈怠,得过且过,工作盲目,应付了事。

 (二)党性上退化,服务意识不牢。长期工作在基层,忙于具体的工作中,淡化了理论学习,时常以老党员自居,认为自己不会出现大的原则性问题,忽视了参加各项党建活动的重要意义,松散懈怠,弱化了自我改造提升的紧迫感。对下也忽视了对村(社区)党组织的指导、对党员干部的教育管理,出现个别党组织软弱涣散的情况。群众观念变淡,对群众亲疏不定,与群众沟通交流少,不及时,没有取得群 众的全面信任和大力支持,致使团结带领群众落实上级决策部署打折扣。

 (三)工作上死板,方式方法不多。工作环境变了,但自己在开展工作时还局限于用老办法,在处理问题上也习惯于避重就轻,缺乏合理安排。听取意见建议不够,主动请教不够,不能很好地把握突出矛盾,解决突出问题。老办法用多了,党员干部们也习以为常,工作时缺乏干劲,缺乏积极性。加之个人对工作指导亲力亲为少,下基层少,对布置的工作督查过问不多,致使工作推不动。

 (四)干劲上松懈,开拓精神不强。随着年龄的增大,紧迫感松弛,干劲上松懈,缺少刻苦勤奋的劲头,对工作缺乏细致认真的思考,不能及时跟进党中央的决策部署。对待自身工作上缺乏钻研、开拓精神,习惯把工作布置给下面的

 干部职工去干,尤其在落实意识形态工作责任制上,依赖于上级的指导、指示,个人参与度不够。对分管的工作要求上只是保稳求平,不愿动脑,缺乏缺乏思考,没能及时提出好的意见建议供班子决策。

 (五)作风上宽松,纪律规矩 淡忘。作为组织部长,在工作作风、纪律要求上都比较宽松。对抓党建工作还不够紧实,对各项规章制度的落实还欠缺督导检查,“一岗双责”落实上重业务工作,忽视党风廉政建设工作的开展和落实, 责任没有层层压实,压力没有层层传导,治党管党仍需加强;对自己的要求也逐渐放低,纪律规矩上抓大放小,没有真正做到自警自省自律,时有形式主义、官僚主义冒头。

 五、改进方法和努力方向

 (一)强化思想认识,提高政治站位。要切实改变固执守旧的落后思想观念,积极追求上进,加强理论学习,自觉与党中央保持高度一致,提高政治站位。从现在开始,抓紧个人自学,坚持做到每天看书,加强学习上级政策理论,提升政治修养;积极参加党委中心组学习,扎实做好学习笔记。学懂弄通党的新发展理念,联系村(社区)实际,加强工作指导,做好基层党组织坚守政治方向的引路人。

 (二)加强党性锤炼,增强服务意识。通过积极参加党员活动,勤加研读党的理论,时刻自我反省,冷静思考党情社情,强化政治担当,坚决做到“两个维护”,牢固树立群

 众观念,把工作方向放在加强党的建设上来,把工作内容放在切实为人民服务上来,把工作目标放在切实提高新城区建设发展上来,坚持和加强党的领导,坚持每月开展主题当日活动,积极支持有条件的村把党员、干部拉出去取经,开拓视野。多下基层,经常与干部、职工谈心谈话,形成记录。稳固班子团结,增强班子战斗力,凝聚力,充分发挥村(社区)党组织政治功能,团结带领群众积极投身乡村振兴。

 (三)创新工作思路,讲究方式方法。要切实认识到工作环境的改变,工作情况的复杂,从面临的众多问题中,挑准主要矛盾逐个击破,对于老思路、老办法,宜用则用,不宜用的坚决不用;要把推动工作落实难的问题统筹到其他工作上一并解决,多角度的思考、多频次的指导督查,用人之专、用人之长的,合理安排。坚决落实意识形态工作责任制,利用党员冬春训、党性锻炼日等契机,组织党员、干部扎实学习党在新发展阶段的工作目标和任务,深入领会,自觉践行,从对上级政策理论的学习实践中找到工作方式方法,做到苟日新,日日新,又日新。

 (四)鼓足工作干劲,发扬开拓精神。自觉做到增强紧迫感,自我施压,克服等、靠思想,鼓足干劲,认真学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和 2035 年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项,补足差距。经常走近群众,开好屋场会,收

 集社情民意,与班子交流讨论,联系实际,认真思考 XXX 建设发展问题,提出操作性的意见建议。

 (五)加强作风建设,严守纪律规矩。坚决扛起全面从严治党职责,落实党风廉政建设两个责任、“一岗双责”,严守政治纪律和规矩,在日常工作中层层压实责任,将压力传导下去。抓好支部建设、党员管理工作,牢固树立“一个支部,一个堡垒;一名党员,一面旗帜”的理念,充分发挥 支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。积极支持纪委监委开展工作,不开脱、不说情。自觉遵守中央八项规定精神,不踩雷,积极听取意见建议,改掉形式主义、官僚主义问题,正确定位自己,从严要求,以身作则。

  2020 年度乡镇(街道)副职

 最新民主生活会对照检查材料

  聚焦此次民主生活会主题:认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,加强政治建设,提高政治能力,坚守人民情怀,夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利。我围绕规定学习篇目,积极参加集中学习和交流研讨;同时,结合征求到的意见建议,对照《通知》要求的“5 个重点方面”内容进行了深入查摆,并进一步明确了改进措施和努力方向。

 一、存在的主要问题

 (一)学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识 ”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。作为一名基层党员干部,日常主要工作就是与群众打交道、为百姓办实事,为此必须政治过硬、素质过硬、业务过硬,既要准确把握上级政策要求,又要恰如其分解答群众诉求。经过深入查摆,个人认为在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终与党中央保持高度一致,立场稳健、态度鲜明、廉洁奉公,做到了自身正、自身硬、自身净。但是也存在以下两方面不足:

 一是学而不深、抓而不紧。基层工作者对于学习存在严重的实用主义倾向,对于重要政策文件、业务要求,能够细心研读、用心揣摩、抓好落实,但是对习近平新时代中国特色社会主义思想,没有做到学懂弄通做实的程度,每天虽然也能通过《学习强国》平台,看新闻、读文件、听广播,但只是对部分章节的学习,不全面、不系统、不到位。

 二是领悟不透、理解不实。虽然也能参加集中学习和中心组研讨,但囿于学的时间有限、投入精力不够,没有经过专家授课辅导,对习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、理论品格和创新观点,掌握的不清、把握的不准、理解的不透,自己深知这方面的不足和欠缺,今后将深学一步、学深一层,力争走在前列、作出表率。

 (二)坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组 织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决。

 策部署方面。做好基层一线工作,必须充分调动各村(社区)党组织的积极性和主动性,否则不但不利于工作开展,还有可能贻误工作时机。为此,每次重要工作推动之前,我总是先行向基层广大党员,做好宣传解释、政策解读工作,让他们充分发挥示范带动作用,以点带面、全面推开。但自身也存在部分欠缺:” 一是有时宣传不接“地气”。对于一些专业政策,有时就是照文件读、按通知说,不能很好的转化成百姓听得懂、能理解、记得住的“家乡话”,从而造成重复讲、耗时费力。

 二是有时工作没有“底气”。对于推进一些急难险重任务,有时缺乏攻坚克难的勇气和叫板较真的韧劲,遇到困难就歇一歇、等一等、看一看,缺少事争一流、夺旗争星的闯劲和霸气。” 三是有时汇报偏于“土气”。有时对上汇报工作,缺少总结归纳,形成的总结报告或典型材料“洋气不足、土气有余”,没有高度、广度和深度。

 (三)履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚工作方面。2020 年基层工作,最为艰巨的就是疫情...

篇三:乡镇党委副书记民主生活会材料

2 篇 乡镇副书记、党委委员、组织委员 2020年 民主生活会 五个方面 个人对照检查材料

  乡镇副书记、党委委员、组织委员 0 2020 年度民主生活会五个方面个人对照检查材料

  按照县纪委、县委组织部《关于认真开好 2020 年度领导班子民主生活会的通知》文件精神,重点对照此次民主生活会 5 个方面的内容,我认真学习领会,认领了征求的意见建议,结合自身工作实际,深刻剖析原因,找准主要矛盾,研究制定了可行性的整改措施,特作对照检查如下。

  一、存在的突出问题 (一)在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。

 一是学习自觉性不高,紧迫感不强,忽视理论学习。习惯于对集中学习活动“走走过场、搞形式主义”,对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的五中全会精神等党的政策理论知识没有进行深入扎实地学习,没有做到入脑入心,联系实际,运用到实践中去;

 二是政治站位不够高,对基层党组织政治方向导引不明确。对政策理论把握不牢,理论修为支撑不力,在指导工作时常感能力不够、底气不足,对村(社区)党组织党建工作指导缺乏,政治方向导引不明确。

 (二)在坚持和加强党的全面领导,充分发挥党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。

 一是在坚持和加强党的全面领导上力度不够,导致村(社区)党组织充分发挥政治功能上力度不够、成效不明显。我第一次分管党建工作,对基层党组织的指导不够深入,下基层少,与村(社区)干部、党员交流少,掌握问题不及时、不全面,致使目前仍有个别村(社区)党组织凝聚力不强,班子不够团结,党员管理较松散,在贯彻上级指示精神、带领群众干事创业上比较吃力,政治领导作用发挥不明显,成效不显著; 二是在团结带领群众贯彻落实党中央决策部署上存在不足。收集社情民意上做的不多,与群众沟通交流不够,不能很好地、及时地解决群众关注的“急难愁盼”问题,致使群众在支持其他工作方面出现积极性不高的问题。

 (三)在着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济发展工作,扎实做

 好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面。

 一是破解突出矛盾和问题能力不够强。面对新接手的千头万绪的工作,复杂多变的环境,略感心力交瘁,不能很好地把握主要矛盾去思考问题、解决问题,导致问题的解决不够高效; 二是推动工作落实的力度还不够强。对工作安排布置后缺乏后续跟进,如在负责的脱贫攻坚工作上,多满足于布置安排,对现场指导的不够多,对结果过问的不够细致。

 (四)在学习贯彻党的五中全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和 2035 年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项方面。

 一是对发展目标和任务的把握还不够清晰。对党的五中全会精神及新发展阶段目标任务还没有完全吃透,认为自身处于最基层,党中央的目标是针对全国性的普遍指导,没有及时的深入学习领会,掌握精髓,指导实践; 二是对 XXX 的建设发展思考还不够多,提出意见建议少。自认为处于基层,有上级部署,基层只需要落实,存在等、靠的思想,习惯于听候上级发布具体指示,按部就班,缺乏认真思考,没有及时给党委主要同志汇报工作,提出意见建议。

 (五)在贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面。

 一是对全面从严治党的责任压的不实。对村(社区)党建工作提要求多是在口头,没有将压力层层传导到位,缺乏有针对性的指导和督促; 二是自我管理有所松懈,对自觉遵守政治纪律和政治规矩要求不够严格,工作上还存在形式主义、作风上还存在官僚主义的问题。在布置工作时欠缺细致考虑,对上级下发的工作通知等习惯性直接粘贴复制;与干部职工谈心谈话少,解忧排难不够,有时候习惯强加个人意志于干部职工。

  二、上年度民主生活会整改情况汇报

  通过对 2019 年度“不忘初心、牢记使命”主体教育专题民主生活会进行细致梳理回顾,2019 年度“不忘初心、牢记使命”主体教育专题民主生活会 5 个方面的 5 项整改措施均已落实整改到位。

  三、个人家庭事项情况报告

  (一)自己和家庭成员就业从业情况

  本人 XXX,男,XXX 出生,现任 XXXX。

 妻子 XXX,女,XXX 出生,现任 XXXX。

  儿子 XXX,男,XXX 出生,现任 XXXX。

  本人及家庭成员均没有经商办企业,没有利用名贵土特产谋取私利。

  (二)办公用房情况

  一间办公室,面积不超标,办公室装修不超标。

  (三)本人房产情况

  1、XXXXXX,购买日期 XXXX,购买金额 XXX 万元,按揭 XX 万元,建筑面积 XXX ㎡,产权所有人 XXX。

  (四)组织约谈函询方面。

  2020 年度没有组织函询,也没有受过处分

  四、存在问题的原因分析

  针对查摆出的问题,经过深入查找,深刻剖析,我认为产生问题的原因主要有以下几点:

  (一)思想上保守,政治站位不高。自认为在基层工作了几十年,办法多、经验丰富,只要不冒进,出不了什么原则性问题。因此自觉学习的意识逐渐减弱,忽视学习。在思想上不求上进,没有与党中央保持高度一致,政治站位不高,没有及时深入学习省委新的精神。下基层指导工作马马虎虎,只求过得去。没有加强自身理论学习,进而对党的政治方向把握也不明确,不清晰,对工作缺乏有效

 指导,下面党组织也出现跟风现象,思想上懈怠,得过且过,工作盲目,应付了事。

  (二)党性上退化,服务意识不牢。长期工作在基层,忙于具体的工作中,淡化了理论学习,时常以老党员自居,认为自己不会出现大的原则性问题,忽视了参加各项党建活动的重要意义,松散懈怠,弱化了自我改造提升的紧迫感。对下也忽视了对村(社区)党组织的指导、对党员干部的教育管理,出现个别党组织软弱涣散的情况。群众观念变淡,对群众亲疏不定,与群众沟通交流少,不及时,没有取得群众的全面信任和大力支持,致使团结带领群众落实上级决策部署打折扣。

  (三)工作上死板,方式方法不多。工作环境变了,但自己在开展工作时还局限于用老办法,在处理问题上也习惯于避重就轻,缺乏合理安排。听取意见建议不够,主动请教不够,不能很好地把握突出矛盾,解决突出问题。老办法用多了,党员干部们也习以为常,工作时缺乏干劲,缺乏积极性。加之个人对工作指导亲力亲为少,下基层少,对布置的工作督查过问不多,致使工作推不动。

  (四)干劲上松懈,开拓精神不强。随着年龄的增大,紧迫感松弛,干劲上松懈,缺少刻苦勤奋的劲头,对工作缺乏细致认真的思考,不能及时跟进党中央的决策部署。对待自身工作上缺乏钻研、开拓精神,习惯把工作布置给

 下面的干部职工去干,尤其在落实意识形态工作责任制上,依赖于上级的指导、指示,个人参与度不够。对分管的工作要求上只是保稳求平,不愿动脑,缺乏缺乏思考,没能及时提出好的意见建议供班子决策。

  (五)作风上宽松,纪律规矩淡忘。作为组织部长,在工作作风、纪律要求上都比较宽松。对抓党建工作还不够紧实,对各项规章制度的落实还欠缺督导检查,“一岗双责”落实上重业务工作,忽视党风廉政建设工作的开展和落实,责任没有层层压实,压力没有层层传导,治党管党仍需加强;对自己的要求也逐渐放低,纪律规矩上抓大放小,没有真正做到自警自省自律,时有形式主义、官僚主义冒头。

  五、改进方法和努力方向

  (一)强化思想认识,提高政治站位。要切实改变固执守旧的落后思想观念,积极追求上进,加强理论学习,自觉与党中央保持高度一致,提高政治站位。从现在开始,抓紧个人自学,坚持做到每天看书,加强学习上级政策理论,提升政治修养;积极参加党委中心组学习,扎实做好学习笔记。学懂弄通党的新发展理念,联系村(社区)实际,加强工作指导,做好基层党组织坚守政治方向的引路人。

 (二)加强党性锤炼,增强服务意识。通过积极参加党员活动,勤加研读党的理论,时刻自我反省,冷静思考党情社情,强化政治担当,坚决做到“两个维护”,牢固树立群众观念,把工作方向放在加强党的建设上来,把工作内容放在切实为人民服务上来,把工作目标放在切实提高新城区建设发展上来,坚持和加强党的领导,坚持每月开展主题当日活动,积极支持有条件的村把党员、干部拉出去取经,开拓视野。多下基层,经常与干部、职工谈心谈话,形成记录。稳固班子团结,增强班子战斗力,凝聚力,充分发挥村(社区)党组织政治功能,团结带领群众积极投身乡村振兴。

  (三)创新工作思路,讲究方式方法。要切实认识到工作环境的改变,工作情况的复杂,从面临的众多问题中,挑准主要矛盾逐个击破,对于老思路、老办法,宜用则用,不宜用的坚决不用;要把推动工作落实难的问题统筹到其他工作上一并解决,多角度的思考、多频次的指导督查,用人之专、用人之长的,合理安排。坚决落实意识形态工作责任制,利用党员冬春训、党性锻炼日等契机,组织党员、干部扎实学习党在新发展阶段的工作目标和任务,深入领会,自觉践行,从对上级政策理论的学习实践中找到工作方式方法,做到苟日新,日日新,又日新。

 (四)鼓足工作干劲,发扬开拓精神。自觉做到增强紧迫感,自我施压,克服等、靠思想,鼓足干劲,认真学习贯彻党的五中全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和 2035 年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项,补足差距。经常走近群众,开好屋场会,收集社情民意,与班子交流讨论,联系实际,认真思考 XXX建设发展问题,提出操作性的意见建议。

  (五)加强作风建设,严守纪律规矩。坚决扛起全面从严治党职责,落实党风廉政建设两个责任、 “一岗双责”,严守政治纪律和规矩,在日常工作中层层压实责任,将压力传导下去。抓好支部建设、党员管理工作,牢固树立“一个支部,一个堡垒;一名党员,一面旗帜”的理念,充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。积极支持纪委监委开展工作,不开脱、不说情。自觉遵守中央八项规定精神,不踩雷,积极听取意见建议,改掉形式主义、官僚主义问题,正确定位自己,从严要求,以身作则。

 乡镇副书记、党委委员、组织委员 0 2020 年度民主生活会五个方面 个人对照检查材料

  根据市纪委机关、市委组织部联合下发的《关于开好 2020年度县以上党和国家机关党员领导干部 xx 的通知》要求,本人坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导思想,深入学习贯彻党的十九届五中及习近平总书记视察 xx 重要讲话精神,认真联系个人工作和思想实际,深刻剖析自身存在的问题和根源症结,明确了今后努力方向和整改措施。现将个人情况对照检查如下:

 一、存在的主要问题 (一)学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。

 主要存在三个问题:

 一是对习近平新时代中国特色社会主义思想学深弄懂做实不够。比如,工作中对上级下发的文件、召开的会议精神研究的较多,对《习近平谈治国理政》等相关书籍未能做到通读原文、精读原意。

 二是严格落实请示报告制度不够。比如自己能够遵循组织程序,对于重大问题坚持该请示的请示,该汇报的汇报,不超越权

 限办事。但考虑事无巨细的请示汇报,会耽误领导处理更为重要工作的时间,使得个别工作汇报存在还不够及时的地方,造成有些重要工作主要领导对情况掌握不及时,存在“报喜不报忧”的心态影响,怕领导分心,耽误处理其它重大工作。

 三是强化政治责任、提高政治能力不够。比如对待社会上、网络上出现的一些政治谣言和错误言论,没有正面反击,坚决抵制,只认为自己不传播即可,没有做到及时引导正确舆论。

 (二)坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的整治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央和省委、市委决策部署方面。

 主要存在四个问题:

 一是在贯彻落实党中央决策部署上存在本位主义现象。比如习惯于从乡镇的角度出发,以符合工作实际为标准,去贯彻执行,没有从全市乃至全国的角度出发去领目标、领任务。

 二是在贯彻新发展理念上存在教条主义现象。比如 XX 乡处于生态保护区,产业项目发展受到极大制约,没有从创新、绿色的理念中找到出路,而是简单教条的理解为什么项目也不上,省得添乱。

 三是在狠抓工作落实上存在形式主义现象。比如对待繁杂的基层工作,有些任务只是开会布置,缺乏跟踪督查,导致工作落实不到位。

 四是在敢于攻坚克难上存在好人主义现象。比如在处理 XX村土地矛盾上,因情况复杂,积攒多年,导致问题叠加,在处理上更倾向于协商解决,为了不激化矛盾,维护本地稳定,没能大刀破斧的推进,造成矛盾未能全面解决。

 (三)履职尽责、担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作方面。

 主要存在两个问题:

 一是狠抓工作落实不够。能够认识到从严治党的重要性,也能坚持开展党建巡回督查,帮助村级党组织发现问题、整顿提高。但是出于对干部关心爱护的角度出发,批评不深刻,致使个别基层党组织管党治党意识有所松懈。

 二是创先争优意识不强。潜意识里有时有自己是乡镇党委书记中的老人了,各项工作大家都有目共睹,有些工作不能争强好胜,在抓落实上思想放松了。比如,疫情防控和复工复产工作从中央到地方,都是一个重点工作,刚开始我一直亲自抓,亲自过问,几乎每个月都要听一次汇报,生怕出一点问题。但随着疫情进入常态化,我过问的次数明显少了,虽然也抓也管,但效果明显下降。

 (四)学习贯彻党的十九届五中全会精神和省委Ⅹ届Ⅹ次全会部署要求,对照党中...

篇四:乡镇党委副书记民主生活会材料

乡镇副书记、党委委员、组织委员 2020 年度料 民主生活会个人对照检查材料 3 篇

 根据《民主生活会的通知》(XX 发〔2021〕X 号)及《关于认真开好 2020 年度领导班子民主生活会的通知》 (XX 发〔2021〕X 号)文件精神,重点对照此次民主生活会 5 个方面的内容,我认真学习领会,认领了征求的意见建议,结合自身工作实际,深刻剖析原因,找准主要矛盾,研究制定了可行性的整改措施,特作对照检查如下。

 一、存在的突出问题

 (一)在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是学习自觉性不高,紧迫感不强,忽视理论学习。习惯于对集中学习活动“走走过场、搞形式主义”,对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中全会精神等党的政策理论知识没有进行深入扎实地学习,没有做到入脑入心,联系实际,运用到实践中去;二是政治站位不够高,对基层党组织政治方向导引不明确。对政策理论把握不牢,理论修为支撑不力,在指导工作时常感能力不够、底气不足,对村(社区)党组织党建工作指导缺乏,政治方向导引不明确。

 (二)在坚持和加强党的全面领导,充分发挥党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。一是在坚持和加强党的全面领导上力度不够,导致村(社

 区)党组织充分发挥政治功能上力度不够、成效不明显。我第一次分管党建工作,对基层党组织的指导不够深入,下基层少,与村(社区)干部、党员交流少,掌握问题不及时、不全面,致使目前仍有个别村(社区)党组织凝聚力不强,班子不够团结,党员管理较松散,在贯彻上级指示精神、带领群众干事创业上比较吃力,政治领导作用发挥不明显,成效不显著;二是在团结带领群众贯彻落实党中央决策部署上存在不足。收集社情民意上做的不多,与群众沟通交流不够,不能很好地、及时地解决群众关注的“急难愁盼”问题,致使群众在支持其他工作方面出现积极性不高的问题。

 (三)在着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面。一是破解突出矛盾和问题能力不够强。面对新接手的千头万绪的工作,复杂多变的环境,略感心力交瘁,不能很好地把握主要矛盾去思考问题、解决问题,导致问题的解决不够高效;二是推动工作落实的力度还不够强。对工作安排布置后缺乏后续跟进,如在负责的脱贫攻坚工作上,多满足于布置安排,对现场指导的不够多,对结果过问的不够细致。

  (四)在学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和 5 2035 年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项方面。一是对发展目标和任务的把握还不够清晰。对党的十九届五中全会精神及新发展阶段目标任务还没有完全吃透,认为自身处于最基层,党中央的目标

 是针对全国性的普遍指导,没有及时的深入学习领会,掌握精髓,指导实践;二是对 XXX 的建设发展思考还不够多,提出意见建议少。自认为处于基层,有上级部署,基层只需要落实,存在等、靠的思想,习惯于听候上级发布具体指示,按部就班,缺乏认真思考,没有及时给党委主要同志汇报工作,提出意见建议。

  (五)在贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面。一是对全面从严治党的责任压的不实。对村(社区)党建工作提要求多是在口头,没有将压力层层传导到位,缺乏有针对性的指导和督促;二是自我管理有所松懈,对自觉遵守政治纪律和政治规矩要求不够严格,工作上还存在形式主义、作风上还存在官僚主义的问题。在布置工作时欠缺细致考虑,对上级下发的工作通知等习惯性直接粘贴复制;与干部职工谈心谈话少,解忧排难不够,有时候习惯强加个人意志于干部职工。

  二、上年度民主生活会整改情况汇报

  通过对 2019 年度“不忘初心、牢记使命”主体教育专题民主生活会进行细致梳理回顾,2019 年度“不忘初心、牢记使命”主体教育专题民主生活会 5 个方面的 5 项整改措施均已落实整改到位。

  三、个人家庭事项情况报告

  (一)自己和家庭成员就业从业情况

 本人 XXX,男,XXX 出生,现任 XXXX。

  妻子 XXX,女,XXX 出生,现任 XXXX。

  儿子 XXX,男,XXX 出生,现任 XXXX。

  本人及家庭成员均没有经商办企业,没有利用名贵土特产谋取私利。

  (二)办公用房情况

 一间办公室,面积不超标,办公室装修不超标。

  (三)本人房产情况

 1、XXXXXX,购买日期 XXXX,购买金额 XXX 万元,按揭 XX万元,建筑面积 XXX ㎡,产权所有人 XXX。

  (四)组织约谈函询方面。

 2020 年度没有组织函询,也没有受过处分

  四、存在问题的原因分析

  针对查摆出的问题,经过深入查找,深刻剖析,我认为产生问题的原因主要有以下几点:

  (一)思想上保守,政治 站位不高。自认为在基层工作了几十年,办法多、经验丰富,只要不冒进,出不了什么原则性问题。因此自觉学习的意识逐渐减弱,忽视学习。在思想上不求上进,没有与党中央保持高度一致,政治站位不高,没有及时深入学习省委新的精神。下基层指导工作马马虎虎,只求过得去。没有加强自身理论学习,进而对党的政治方向把握也不明确,不清晰,对工作缺乏有效指导,下面党组织也出现跟风现象,思想上懈怠,得过且过,工作盲目,应付了事。

 (二)党性上退化,服务意识不牢。长期工作在基层,忙

 于具体的工作中,淡化了理论学习,时常以老党员自居,认为自己不会出现大的原则性问题,忽视了参加各项党建活动的重要意义,松散懈怠,弱化了自我改造提升的紧迫感。对下也忽视了对村(社区)党组织的指导、对党员干部的教育管理,出现个别党组织软弱涣散的情况。群众观念变淡,对群众亲疏不定,与群众沟通交流少,不及时,没有取得群众的全面信任和大力支持,致使团结带领群众落实上级决策部署打折扣。

  (三)工作上死板,方式方法不多。工作环境变了,但自己在开展工作时还局限于用老办法,在处理问题上也习惯于避重就轻,缺乏合理安排。听取意见建议不够,主动请教不够,不能很好地把握突出矛盾,解决突出问题。老办法用多了,党员干部们也习以为常,工作时缺乏干劲,缺乏积极性。加之个人对工作指导亲力亲为少,下基层少,对布置的工作督查过问不多,致使工作推不动。

 (四)干劲上松懈,开拓精神不强。随着年龄的增大,紧迫感松弛,干劲上松懈,缺少刻苦勤奋的劲头,对工作缺乏细致认真的思考,不能及时跟进党中央的决策部署。对待自身工作上缺乏钻研、开拓精神,习惯把工作布置给下面的干部职工去干,尤其在落实意识形态工作责任制上,依赖于上级的指导、指示,个人参与度不够。对分管的工作要求上只是保稳求平,不愿动脑,缺乏缺乏思考,没能及时提出好的意见建议供班子决策。

 (五)作风上宽松,纪律规矩淡忘。作为组织部长,在工作作风、纪律要求上都比较宽松。对抓党建工作还不够紧实,

 对各项规章制度的落实还欠缺督导检查,“一岗双责”落实上重业务工作,忽视党风廉政建设工作的开展和落实,责任没有层层压实,压力没有层层传导,治党管党仍需加强;对自己的要求也逐渐放低,纪律规矩上抓大放小,没有真正做到自警自省自律,时有形式主义、官僚主义冒头。

  五、改进方法和努力方向

 (一)强化思想认识,提高政治站位。要切实改变固执守旧的落后思想观念,积极追求上进,加强理论学习,自觉与党中央保持高度一致,提高政治站位。从现在开始,抓紧个人自学,坚持做到每天看书,加强学习上级政策理论,提升政治修养;积极参加党委中心组学习,扎实做好学习笔记。学懂弄通党的新发展理念,联系村(社区)实际,加强工作指导,做好基层党组织坚守政治方向的引路人。

  (二)加强党性锤炼,增强服务意识。通过积极参加党员活动,勤加研读党的理论,时刻自我反省,冷静思考党情社情,强化政治担当,坚决做到“两个维护”,牢固树立群众观念,把工作方向放在加强党的建设上来,把工作内容放在切实为人民服务上来,把工作目标放在切实提高新城区建设发展上来,坚持和加强党的领导,坚持每月开展主题当日活动,积极支持有条件的村把党员、干部拉出去取经,开拓视野。多下基层,经常与干部、职工谈心谈话,形成记录。稳固班子团结,增强班子战斗力,凝聚力,充分发挥村(社区)党组织政治功能,团结带领群众积极投身乡村振兴。

  (三)创新工作思路,讲究方式方法。要切实认识到工作

 环境的改变,工作情况的复杂,从面临的众多问题中,挑准主要矛盾逐个击破,对于老思路、老办法,宜用则用,不宜用的坚决不用;要把推动工作落实难的问题统筹到其他工作上一并解决,多角度的思考、多频次的指导督查,用人之专、用人之长的,合理安排。坚决落实意识形态工作责任制,利用党员冬春训、党性锻炼日等契机,组织党员、干部扎实学习党在新发展阶段的工作目标和任务,深入领会,自觉践行,从对上级政策理论的学习实践中找到工作方式方法,做到苟日新,日日新,又日新。

 (四)鼓足工作干劲,发扬开拓精神。自觉做到增强紧迫感,自我施压,克服等、靠思想,鼓足干劲,认真学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和 2035 年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项,补足差距。经常走近群众,开好屋场会,收集社情民意,与班子交流讨论,联系实际,认真思考 XXX 建设发展问题,提出操作性的意见建议。

  (五)加强作风建设,严守纪律规矩。坚决扛起全面从严治党职责,落实党风廉政建设两个责任、“一岗双责”,严守政治纪律和规矩,在日常工作中层层压实责任,将压力传导下去。抓好支部建设、党员管理工作,牢固树立“一个支部,一个堡垒;一名党员,一面旗帜”的理念,充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。积极支持纪委监委开展工作,不开脱、不说情。自觉遵守中央八项规定精神,不踩雷,积极听取意见建议,改掉形式主义、官僚主义问题,正确定位自己,从严要

 求,以身作则。

 X 镇党委书记 2020 年度民主生活会材料 根据市委、县委《关于开好 2020 年度民主生活会的通知》要求,会前本人深入学习了《通知》规定的所学内容,为开好这次民主生活会奠定坚实的思想基础。同时,我紧密结合工作和思想实际,深入开展谈心谈话、广泛征求意见建议,分析问题根源,明确整改措施和努力方向。现将有关情况汇报如下。

 一、“不 不 X X 初 初 X X 、牢 牢 X X 使命” 专题民主生活会查摆问题整改情况 2019 年,“不 X 初 X、牢 X 使命”专题民主生活会共查摆问题 6 大类 16 条,均已完成整改。

 整改措施:深入推进“不 X 初 X,牢 X 使命”主题教育成果巩固,扎实做好“规定动作”,确保各项规定要求落到实处;精心谋划“自选动作”,创新发展思路,以新发展理念武装头脑,打造本地特色。牢牢抓住“关键少数”,认真落实党委理论学习中心组学习制度,建立个人学习档案,丰富学习内容,活化教育载体,全面提升理论水平和党性修养;加强督导考核,将监督的重心聚焦到领导干部掌权用权上,严格发文办会,提前规范工作留痕标准要求,坚决抵制形式主义、官僚主义等四风问题;引导党员干部自律自警,率先垂范,严于律己、廉洁从政,时刻把党和人民利益放在首位,引导党员干部遵守党纪国法,坚持高尚的精神追求,永葆共产党人的浩然正气,不沾腐、防侵蚀,做思想干净、作风干净、行为干净、关系干净的公职人员,永葆清廉本色;树立务实的工作作风,重点念好“衣食住行、业教保医”民生八字经,努力解决与人民群众生产生活息息相关的饮水安全、食品安全、生态环境安全等方面的困难和问题,突出实效利民惠民。

 二、 存在的主要问题 (一)在学懂弄通做实 *** 新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。

 一是理论学习不全面。主观认为自己在基层工作时间久、资历高,工作经历和工作经验都十分丰富,在思想上逐渐产生了松懈疲倦的心理,不愿学习、不善学习。对***新时代中国特色社会主义思想等党的先进政治理论时代背景、历史地位、哲学

 意蕴、理论贡献认识不深,学习中存在着“现用现学、急用急学、不用缓学”思想,如,在理论学习中用什么学什么,与乡村振兴工作、美丽乡村建设工作等基层工作结合密切的就学,与基层工作联系稍远的理论知识就浅显的学甚至不学。同时,还存在着学习上浅尝辄止、不求甚解的问题,对***新时代中国特色社会主义思想只了解皮毛,对丰富内涵和精神实质理解不够透彻,没有做到真学真懂,只知道学习理论知识,读书学习时“泛泛而读”,对一些热点、焦点问题,缺乏深层次互动和思想交流,理论联系实际不深、不透,不能做到融会贯通、举一反三,不能使各项基层工作体现时代性,把握规律性,富于创造性,致使工作亮点特色较少。

 二是党性教育不严格。存在着定期开展党性分析不够、党性修养标准不高的问题,与要求的公仆情怀、求实作风、奋斗精神相比还有一定差距。党性教育还存在短板,载体不够多,针对性不够强,氛围不够浓,范围不够广。政治站位有待加强,能坚决维护和执行党的政治纪律和政治规矩,在政治原则、政治立场、政治观点上自觉同党中央保持高度一致,但有时观察、分析、处理问题的敏锐性还不够强,对上级精神的理解有不深刻、不全面,对意识形态工作的极端重要性和紧迫性认识程度低,对社会上、网络上传播的一些隐蔽性较强的负面信息警惕性不够,如,意识形态抓的不严不紧,没有充分发挥第一责任人的表率作用,导致班子成员普...

篇五:乡镇党委副书记民主生活会材料

的群众路线专题民主生活会上的表态发言汇编同志们:

  这次民主生活会充满了 严肃认真的气氛, 大家敞开心扉, 拿起批评和自我批评的武器, 聚焦“四风”问题深查细剖, 见思想见灵魂, 自我批评严格深刻、触及思想; 相互批评坦诚相见, 有的放矢, 有辣味、见筋骨、 红红脸、 出出汗, 达到了“团结—批评—团结” 的目的。

 这是一次有质量的民主生活会, 我们能开好民主生活会, 得益于督导组的指导, 得益于大家认真的准备, 让我们向督导组对我局的指导和帮助表示衷心的感谢。

  我们班子成员要将这次专题民主生活会作为新的开端、 新的起点, 抓活力、 促发展、 强保障, 以更加积极的态度和饱满的精神, 以更高的标准、 更踏实的工作作风来做好今后的各项工作, 全面提升机关事务工作水平。

 具体做好以下工作:

  一是要把思想建设放到重要位置, 加强理论学习,严格党性锻炼, 坚定理想信念, 强化宗旨意识, 严格整治纪律。

 在思想行动上与党中央保持高度一致。

 目前的重点是要继续深入学习习近平总书记一系列重要

 讲话精神, 进一步统一思想, 提高认识。

 要采取多种途径、 多种形式进行学习, 对总书记的讲话要学深学透, 掌握精髓、 抓住关键, 始终站在人民群众的立场上看问题、 想问题、 解决问题。

  二是要切实发挥局党组的表率作用, 在勇于担当、践行群众路线、 强化自省自律上作表率, 带动全局以更好的作风推动改革发展, 提升后勤保障能力。

 要喊响“向我看齐” 的口号, 要求群众做到的, 自己率先做到, 要求群众不做的, 自己坚决不做。

 要铭记“团结就是力量”, 班子成员之间要保持讲团结、 识大体、顾大局的良好风气, 心往一处想、 劲往一处使, 用班子良好的精神状态, 带动全局上下振奋精神, 克难攻坚, 奋勇向前。

  三是要以“钉钉子” 精神狠抓整改落实, 进一步细化整改“路线图” 和“时间表”, 一件一件抓好整改,一个一个抓好落实, 并主动接受群众监督。

 同时要做好建章立制工作, 形成查改“四风” 问题的长效机制。针对前两个阶段查摆出来的“四风” 方面的问题, 除了要按规定制定整改措施任务书对应完成整改外, 还要深挖产生这些问题的根源, 从制度上进行完善, 并最终形成打基础、 可持续、 管长远的长效机制, 确保我局的教育实践活动不虚、 不空、 不偏, 收到实效。

 四是要努力以改革发展、 强化保障的成果检验活动成效, 把教育实践活动中迸发出来的工作热情转化为做好工作的动力, 争取在强化保障、 深化改革、 转化职能上有所突破, 全面提升服务保障能力。

 作为机关后勤服务部门, 要将教育实践活动与机关事务管理工作紧密结合起来, 以服务促发展, 保证政府机关的高效运转, 做到两手抓、 两不误、 两促进。

 要继续抓好我局确立的市行政中心空调改造、 快递服务规范、汽修服务延伸等 7 项具有特色的民生实事工程, 认真落实“三强化三提高” 工作要求, 使干部职工能真真切切体会到学习教育活动的成效。

  五是要加强对下属单位专题民主生活会的指导,加强组织领导和督查指导, 制定实施方案, 精心组织推动。

 按照要求不减, 标准不降的原则, 指导下属单位开好专题民主生活会, 指导民主评议党员工作。

 班子成员至少要参加一个下属单位专题民主生活会, 要对下属单位民主生活会的质量严格把关, 防止走形式、搞变通、 出偏差, 确保将机关事务管理系统的教育实践活动引向深入。

  最后, 再一次感谢第六督导组秦局长及督导组全体同志对我局群众路线教育实践活动的关心、 帮助和支持。

 谢谢大家!

  第二篇这次民主生活会, 大家自我批评、 相互批评确实是动了真格, 深刻犀利, 可以说, 这次民主生活会确实做到了红红脸、 出出汗、 辣味十足, 但也收获良多,对我们今后的工作起到了很大的指导作用, 对班子个人的成长也起到了 的提醒和警示。

 我们要按照中央、省市委的要求为动力, 将这次民主生活会的思想精髓转化为工作的动力和勇气, 以更高的标准、 更踏实的工作作风来做好今后的各项工作。

 这里, 我代表天涯镇党委作以下表态发言:

 一、 坚持学习, 从意识形态上扫除“四风” “学新知新” 是保持执政党先进性的思想基础。年轻的党员干部只有不断学习新理论掌握新知识, 才能更好地担负起领导经济和社会创新发展的艰巨重任。

 习近平总书记也说过:“现在在我们的干部特别是年轻干部中, 最需要加强的是理论教育”, 加强理论学习“迫在眉睫”。

 虽然我们已经制定了镇副科级以上干

 部周四学习日制度, 但是仅仅每周一个晚上的学习远远不够, 我们不仅要周四学习, 还要做到周一学习、周二学习, 充分利用业余时间, 做到不管在生活还是工作中, 我们都要把学习知识当成一种生活态度、 一种工作责任、 一种长期的精神追求, 用理论知识强化头脑, 做到自我锻炼、 自我反省、 自我革新、 自我发展, 从意识形态上认识到“四风” 问题的严重性, 从而不断查摆、 不断整改、 不断进步, 才能不断适应时代发展的要求, 成为领导社会经济发展的主力军。

 二、 落实整改, 以群众满意为落脚点我们要把实现好、 维护好、 发展好群众利益作为一切工作的出发点和落脚点, 要把群众得实惠、 共享改革发展成果作为检验我们工作得失成败的重要标准。

 在具体工作中, 我们要理清思路, 明确目标, 将征求到的 185 条意见和建议的落实作为我们为民服务的重点, 细化任务, 落实责任, 加强督查, 做到“发现整改—督查落实—完成任务”, 并把完成的任务向群众公布, 接受群众的监督, 切实把各个问题落实到位,尤其是群众关注的用水用电、 灌溉水渠、 村道硬板化、公交进村等问题, 并在解决问题的过程中注重研究出

 现的新情况新问题, 努力使各项工作取得实实在在的成效。

 三、 加强建设, 不断强化班子素质事业要发展, 班子是关键。

 加强领导班子建设,造就一支精干高效、 作风优良的干部队伍, 事关长远。首先班子要做到凝心聚力, 坚持大局至上。

 在日常工作生活中, 努力做到班子成员之间远距离相互欣赏优点, 近距离相互善待弱点, 共同营造团结共进、 和谐共事、 和睦共处的氛围; 其次班子要强化组织, 增强配合意识。

 班子成员唱的是“同台戏”, 必须一个调。“班长” 唱主角, 副职当配角。

  “班长” 要积极负责,指挥协调, 又要充分尊重其他成员的意见, 协调好各方关系, 副职要善于当好参谋, 用心工作, 形成风劲气足的良好局面; 最后班子要充分发挥表率作用。“群雁高飞头雁领”, 班子成员是旗帜、 是标杆, 起着向导作用, 必须以身作则、 率先垂范, 努力做到以先进思想引领人, 以扎实工作鼓励人, 以良好的品质折服人,以过硬的作风带动人, 才能一起带领着天涯广大党员干部, 为我镇迈向新发展做出积极贡献。

 在党的群众路线专题民主生活会上的表态发言同志们:

  这次民主生活会充满了 严肃认真的气氛, 大家敞开心扉, 拿起批评和自我批评的武器, 聚焦“四风”问题深查细剖, 见思想见灵魂, 自我批评严格深刻、触及思想; 相互批评坦诚相见, 有的放矢, 有辣味、见筋骨、 红红脸、 出出汗, 达到了“团结—批评—团结” 的目的。

 这是一次有质量的民主生活会, 我们能开好民主生活会, 得益于督导组的指导, 得益于大家认真的准备, 让我们向督导组对我局的指导和帮助表示衷心的感谢。

  我们班子成员要将这次专题民主生活会作为新的开端、 新的起点, 抓活力、 促发展、 强保障, 以更加积极的态度和饱满的精神, 以更高的标准、 更踏实的工作作风来做好今后的各项工作, 全面提升机关事务工作水平。

 具体做好以下工作:

  一是要把思想建设放到重要位置, 加强理论学习,严格党性锻炼, 坚定理想信念, 强化宗旨意识, 严格整治纪律。

 在思想行动上与党中央保持高度一致。

 目前的重点是要继续深入学习习近平总书记一系列重要

 讲话精神, 进一步统一思想, 提高认识。

 要采取多种途径、 多种形式进行学习, 对总书记的讲话要学深学透, 掌握精髓、 抓住关键, 始终站在人民群众的立场上看问题、 想问题、 解决问题。

  二是要切实发挥局党组的表率作用, 在勇于担当、践行群众路线、 强化自省自律上作表率, 带动全局以更好的作风推动改革发展, 提升后勤保障能力。

 要喊响“向我看齐” 的口号, 要求群众做到的, 自己率先做到, 要求群众不做的, 自己坚决不做。

 要铭记“团结就是力量”, 班子成员之间要保持讲团结、 识大体、顾大局的良好风气, 心往一处想、 劲往一处使, 用班子良好的精神状态, 带动全局上下振奋精神, 克难攻坚, 奋勇向前。

  三是要以“钉钉子” 精神狠抓整改落实, 进一步细化整改“路线图” 和“时间表”, 一件一件抓好整改,一个一个抓好落实, 并主动接受群众监督。

 同时要做好建章立制工作, 形成查改“四风” 问题的长效机制。针对前两个阶段查摆出来的“四风” 方面的问题, 除了要按规定制定整改措施任务书对应完成整改外, 还要深挖产生这些问题的根源, 从制度上进行完善, 并最终形成打基础、 可持续、 管长远的长效机制, 确保我局的教育实践活动不虚、 不空、 不偏, 收到实效。

 四是要努力以改革发展、 强化保障的成果检验活动成效, 把教育实践活动中迸发出来的工作热情转化为做好工作的动力, 争取在强化保障、 深化改革、 转化职能上有所突破, 全面提升服务保障能力。

 作为机关后勤服务部门, 要将教育实践活动与机关事务管理工作紧密结合起来, 以服务促发展, 保证政府机关的高效运转, 做到两手抓、 两不误、 两促进。

 要继续抓好我局确立的市行政中心空调改造、 快递服务规范、汽修服务延伸等 7 项具有特色的民生实事工程, 认真落实“三强化三提高” 工作要求, 使干部职工能真真切切体会到学习教育活动的成效。

  五是要加强对下属单位专题民主生活会的指导,加强组织领导和督查指导, 制定实施方案, 精心组织推动。

 按照要求不减, 标准不降的原则, 指导下属单位开好专题民主生活会, 指导民主评议党员工作。

 班子成员至少要参加一个下属单位专题民主生活会, 要对下属单位民主生活会的质量严格把关, 防止走形式、搞变通、 出偏差, 确保将机关事务管理系统的教育实践活动引向深入。

  最后, 再一次感谢第六督导组秦局长及督导组全体同志对我局群众路线教育实践活动的关心、 帮助和支持。

 谢谢大家!

  第二篇这次民主生活会, 大家自我批评、 相互批评确实是动了真格, 深刻犀利, 可以说, 这次民主生活会确实做到了红红脸、 出出汗、 辣味十足, 但也收获良多,对我们今后的工作起到了很大的指导作用, 对班子个人的成长也起到了 的提醒和警示。

 我们要按照中央、省市委的要求为动力, 将这次民主生活会的思想精髓转化为工作的动力和勇气, 以更高的标准、 更踏实的工作作风来做好今后的各项工作。

 这里, 我代表天涯镇党委作以下表态发言:

 一、 坚持学习, 从意识形态上扫除“四风” “学新知新” 是保持执政党先进性的思想基础。年轻的党员干部只有不断学习新理论掌握新知识, 才能更好地担负起领导经济和社会创新发展的艰巨重任。

 习近平总书记也说过:“现在在我们的干部特别是年轻干部中, 最需要加强的是理论教育”, 加强理论学习“迫在眉睫”。

 虽然我们已经制定了镇副科级以上干

 部周四学习日制度, 但是仅仅每周一个晚上的学习远远不够, 我们不仅要周四学习, 还要做到周一学习、周二学习, 充分利用业余时间, 做到不管在生活还是工作中, 我们都要把学习知识当成一种生活态度、 一种工作责任、 一种长期的精神追求, 用理论知识强化头脑, 做到自我锻炼、 自我反省、 自我革新、 自我发展, 从意识形态上认识到“四风” 问题的严重性, 从而不断查摆、 不断整改、 不断进步, 才能不断适应时代发展的要求, 成为领导社会经济发展的主力军。

 二、 落实整改, 以群众满意为落脚点我们要把实现好、 维护好、 发展好群众利益作为一切工作的出发点和落脚点, 要把群众得实惠、 共享改革发展成果作为检验我们工作得失成败的重要标准。

 在具体工作中, 我们要理清思路, 明确目标, 将征求到的 185 条意见和建议的落实作为我们为民服务的重点, 细化任务, 落实责任, 加强督查, 做到“发现整改—督查落实—完成任务”, 并把完成的任务向群众公布, 接受群众的监督, 切实把各个问题落实到位,尤其是群众关注的用水用电、 灌溉水渠、 村道硬板化、公交进村等问题, 并在解决问题的过程中注重研究出

 现的新情况新问题, 努力使各项工作取得实实在在的成效。

 三、 加强建设, 不断强化班子素质事业要发展, 班子是关键。

 加强领导班子建设,造就一支精干高效、 作风优良的干部队伍, 事关长远。首先班子要做到凝心聚力, 坚持大局至上。

 在日常工作生活中, 努力做到班子成员之间远距离相互欣赏优点, 近距离相互善待弱点, 共同营造团结共进、 和谐共事、 和睦共处的氛围; 其次班子要强化组织, 增强配合意识。

 班子成员唱的是“同台戏”, 必须一个调。“班长” 唱主角, 副职当配角。

  “班长” 要积极负责,指挥协调, 又要充分尊重其他成员的意见, 协调好各方关系, 副职要善于当好参谋, 用心工作, 形成风劲气足的良好局面; 最后班子要充分发挥表率作用。“群雁高飞头雁领”, 班子成员是旗帜、 是标杆, 起着向导作用, 必须以身作则、 率先垂范, 努力做到以先进思想引领人, 以扎实工作鼓励人, 以良好的品质折服人,以过硬的作风带动人, 才能一起带领着天涯广大党员干部, 为我镇迈向新发展做出积极贡献。

篇六:乡镇党委副书记民主生活会材料

党委副书记党史学习教育专题民主生活会“五个带头”对照检查材料 按照镇党委关于开好这次民主生活会的要求,通过深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记在党的十九届六中全会、庆祝中国共产党成立 100 周年大会、党史学习教育动员大会、全国脱贫攻坚总结表彰大会等发表的重要讲话精神,认真学习习近平总书记对甘肃重要讲话和指示精神以及对本领城的重要工作要求,重点学习党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》和党中央关于民主生活会的有关要求等重要内容,围绕“大力弘扬伟大建党精神,坚持和发展党的百年奋斗历史经验,坚定历史自信,践行时代使命,厚植为民情怀,勇于担当作为,团结带领人民群众走好新的赶考之路”主题,认真贯彻“学史明理、学史增信,学史崇德、学史力行”和“学党史、悟思想、办实事、开新局”的目标要求,紧密联系个人思想和工作实际,广泛征求意见,深入交心谈心,找准找实问题,深刻剖析原因,制定整改措施。现将情况报告如下:

 一、上年度整改情况及个人情况说明 一年来,我始终把学习领会和贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,作为加强党性修养、坚定理想信念、保持政治定力、提升能力素质的首要任务,通过个人自学、集中学习、专题研讨、参加培训等方式,深刻领会内涵实质,自觉用先进思想武装头脑、指导实践、推动工作;始终坚持旗帜鲜明讲政治,在大是大非、错误言论面前坚持原则,敢于斗争,落实意识形态工作责任制,增强政治自觉、提高政治站位、坚定政治信仰,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”;严格遵守政治纪律和政治规矩,严格落实中央八项规定及其实施细则。

 二、存在的主要问题 (一)带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是感悟不深。在党史学习教育、学习贯彻十九届六中全会精神等重大政治活动上,对“四个伟大成就”“五大历史意义”“十个坚持”的宝贵经验的感悟停留在表象认识上,

 对“两个确立”决定性意义的感悟停留在理解赞同的观点上,对其理论逻辑、历史逻辑和现实逻辑缺乏深层次研讨和领会。比如:平时学习党的创新理论大多以旗委理论学习中心组、旗委常委会、党小组、夜校等集体学习和规定篇目学习为主,对一些重要论述的战略指导性和现实针对性静下心来自学深挖的不深、不透。二是转化不够。学习的针对性和实效性不够突出,将学习成果转化为工作实践不够深入。比如:没有真正将习近平新时代中国特色社会主义思想“十个明确”的丰富内涵转化成工作的动能,对“两个确立”是“重大历史结论”和“重大政治判断”,是历史的选择、时代的选择、人民的选择的理解还不够通彻入心,把“两个确立”转化为做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉还不够积极主动。三是结合不紧。学习党的创新理论,贵在指导实践。自己在坚持两手抓、两促进上统筹不够,学习存在单一化、简单化的现象,为学而学、学而不实、学而不用的现象仍然存在。比如:在坚持新发展理念,构建新发展格局的思维方面,把学理论与推动我旗经济社会高质量发展紧密结合不紧,在咬定旗委确立的“五旗战略”方面,与开创新局上结合不紧,在推动巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接方面结合不紧。

 (二)带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,心怀“国之大者”,贯彻新发展理念,履职尽责、担当作为,

 聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作,不折不扣把党中央决策部署和自治区党委工作要求落实到位方面。一是在贯彻新发展理念上有短板。对于一些工作领域中存在的不适应、不符合新发展理念的观念和行为调整纠正不够及时,各级干部的思想自觉和行动自觉尚未完全形成。比如:从我旗实际来看,推动高质量发展还面临着体制不顺、机制不活、要素流通不畅等诸多瓶颈制约。对这些“堵点”“难点”还缺乏深入调研和探讨,深化“放管服”改革,用新发展理念、新发展思维解决问题的能力还需提升。二是在履职尽责上有差距。总觉得自己受党教育多年,有较高的政治觉悟,党性修养也会随之提升,没有将加强日常锤炼作为必修课常抓不懈,导致履职尽责、担当作为上还有差距。比如:在疫情防控工作中,落实“四早”要求和“四方责任”还不够严格,靠前指挥、亲力亲为的工作作风还需改进,督查问责力度还需加大。三是工作创新精神不够。工作中超前谋划意识不强,在如何坚持改革创新、攻坚破难,找准发展突破口上还需进一步深入研究,拿出切实可行的措施。比如:在解放思想、更新观念、创新工作方法和手段方面有所欠缺,被动应付多、主动落实少,还没有完全把“五旗战略”贯穿到发展各个领域,在解决影响高质量发展等问题上仍需下大力气。

 (三)带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意

 愿,为群众办实事解难题,有效保障改善民生,增强人民群众获得感幸福感安全感,确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。一是为民服务水平有差距。践行以人民为中心的发展思想还有待进一步提高,对于保障改善民生工作谋划思考得不够系统周全,努力让发展更有温度、幸福更有质感的举措还有待加强。比如:2021 年,全旗信访总量居高不下,其中农业农村、涉法涉诉诉求占比较大,重复访、越级访问题时有发生。二是调动激发干部热情不够。在激励担当、容错纠错等方面做的还不够。比如:在部署推进当前重点工作时,更多是压担子、提要求,与干部谈心谈话、沟通思想不够经常,对干部表扬鼓励、关心关爱不够经常,对干部的工作困难、生活困难关心少、过问少,没有最大程度发挥干部主观能动性。三是深入基层调查研究欠缺。自己更多的时候忙于处理日常事务,更多的时间耗在文山会海里,深入基层、深入一线开展调研,了解掌握第一手材料还不够。比如:十一过后我就想深入包联企业、学校进行调研督导,可是拖到现在,仅到结对帮扶户进行慰问了解。正因为调研工作开展的少,导致不能及时发现问题,有时作决策常凭借以往的经验和部门的建议,没有深层次切合实际地研究问题。

 (四)带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争、善于斗争,不断取得新的胜利和荣光方面。

 一是干事创业激情不足。面对经济高质量发展新形势新任务,还一定程度上存在等待观望现象,主动作为还不够,紧迫感和危机意识不够强。比如:旗委提出的“五旗战略”目标任务已经明确,但在落实过程中还存在对自己分管领域的推进的快、抓的好,对其他领域关注的不多、推进不平衡的问题。二是经验内化转化的成效还不够。如何从党史中汲取正反经验,不断增强看齐意识,提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,还存在学用脱节的现象。比如:如何贯彻“力行”要求,传承党的红色基因和优良传统,进一步提升岗位履职标准上,还存在具体招法不多的问题。三是在守好防范舆论风险底线方面还有差距。在意识形态阵地管理上还存在“宽松软”,对平时工作生活中听到看到的一些消极政治言论,没有做到旗帜鲜明地讲政治,认为只要自己在政治上与党中央保持步调一致就行了,在严厉制止、坚决斗争、维护核心方面缺乏主动性。比如:在与时俱进运用网络、媒体宣传党的方针政策方面还有短板,对利用微信、微博等有效传播党的声音方面还有不足之处。

 (五)带头深刻汲取党史中正反两方面经验,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明讲政治,严守党的政治纪律和政治规矩,落实中央八项规定及其实施细则精神,持续用力纠“四风”、树新风,坚决反对形式主义官僚主义,加强对“一把手”监督和领导班子监督,坚决同一切违规违纪违法现象作

 斗争方面。一是落实党建工作责任制标准还不够高。对照新时代全面从严治党要求,落实管党治党责任仍有欠缺。比如:在全面推进乡村振兴过程中,抓党建工作思路措施不够系统,创新探索的有效载体明显不足,特别是在激发全旗干部干事创业热情、营造廉洁文化氛围上还没有形成管用有效措施,推动党的政治优势、组织优势转化为基层发展优势、治理优势上还不够扎实。二是对权力运行的监督和制约不够到位。根据上级以案促改要求,主动发现问题能力不强,常态化“咬耳朵”“扯袖子”“治未病”的功夫下得不深。比如:在林草专项领域的监督上,还缺乏有针对性的部署推动,举一反三、以案促改措施还不够强劲有力。三是纠治“四风”力度仍需加大。对作风问题的顽固性和反复性认识上还有差距,抓常、抓细、抓长的战略定力还不够强。比如:在落实全面从严治党“两个责任”和“一岗双责”方面,往往从团结的角度考虑问题较多,对苗头性问题事前监督和事后批评指正的较少,没有真正做到分管工作延伸到哪,党风廉政建设工作就延伸到哪,落实党风廉政建设主体责任制还缺乏创新性措施。

 (六)带头坚持以铸牢中华民族共同体意识为主线,深入学习贯彻习近平总书记关于加强和改进民族工作的重要思想,珍惜模范自治区的崇高荣誉,切实增强走中国特色解决民族问题正确道路的自觉性和坚定性方面。一是在“学懂”上有差距。在系统学、全面学、专题学习近平总书记关于民

 族工作和推广普及国家通用语言文字重要论述上缺乏持久性,还需再用力,学用效果还有差距。比如:从铸牢中华民族共同体意识这个角度来认识民族工作和推广普及国家通用语言文字工作上做的还不够好,政治敏锐性不够,重视程度不高。二是切实发挥党员领导干部密切联系群众的带头作用不明显。自觉承担起教育引导各族群众牢固确立“三个离不开”思维、增强“五个认可”、铸牢中华民族共同体意识的职责方面做的还不够,巩固各民族共同团结奋斗、共同繁荣发展的思想基础方面做的还不够好。比如:下乡调研时,重点经常放在乡村振兴、人居环境整治、生态文明建设等工作,与基层干部谈民族工作少,与群众面对面交流铸牢中华民族共同体意识方面少。三是从党的光辉历史汲取前行力量方面做的还不够好。带动党员干部深入学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史,树立正确的祖国观、民族观、文化观、历史观、宗教观方面做的还不够好,自觉践行守望相助理念,常态化、长效化抓好中华民族共同体意识教育,让共同体意识在党员干部群众心中牢牢扎根方面还有所欠缺。比如:在推动具体工作落实中,把学习民族工作成果同自己分管领域和兼任工作各项任务结合起来的不够好,转化为谋划中心工作的具体思路、落实发展任务的工作举措、推动科学发展的实际成效上还不够。

 (七)深入学习贯彻习近平生态文明思想,积极践行“绿

 水青山就是金山银山”理念,扎实走好以生态优先、绿色发展为导向的高质量发展新路子方面。一是在深入贯彻习近平生态文明思想,坚持生态优先、绿色发展精神要义转化为实际工作举措和具体推进行动上还不明显。比如:在坚持新发展理念,构建新发展格局方面,检视中办督查调研反馈问题与我旗实际工作深入细致查摆、“回头看”还不够,面对新形势、新问题,思路不够开阔,举措不够创新。二是充分认识我旗生态文明建设面临的诸多矛盾和挑战方面认识还不够深,下基层调研走深走实方面还有欠缺。比如:在基层调研生态文明建设、巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接工作中,结合中办督查,对各苏木镇存在的问题没有及时总结和提炼,缺乏“挤”“钻”精神。三是抓整改的政治自觉和长远预见性还不够强。虽然对中办指出的乱开滥垦草原和乡村振兴的问题,进行了深刻剖析,但对整改案件举一反三、长远规划上还有所欠缺。比如:林草专项整治工作开展以来,虽然按照整改任务多次召开会议调度、亲临基层指导、多方汇集解决办法,全力推进整改各项目标任务,但根据整改任务后续总结分析的少,警示教育、长远规划上还有所欠缺。

 二、原因分析 (一)理论武装不过硬。忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”是我们做好一切工作的重要前提和根本保

 证。反思工作中与党中央、自治区党委、盟委和旗委要求的差距,都反映出自己对标对表不够,从党的创新理论中找思路办法下的功夫不够,深入学习贯彻习近平生态文明思想重大现实意义和深远历史意义理解的不深、不透,从党的百年历史和创新理论中汲取营养做得不够,理论武装跟不上,思想认识就会有落差,行动就会出偏差。

 (二)政治素质有差距。虽然能够在政治立场、政治方向上保持坚定自觉,但有些工作质效不高、有些问题还会出现,根子还是政治站位出现了落差,有些工作没有完全从党的初心使命的高度去谋划,有些行动没有完全从“四个意识”“两个维护”的高度去考量,有些问题没有完全从政治标准的高度去解决,从政治上看、从政治上办的意识不强。

 (三)本领能力有短板。弘扬伟大建党精神,落实好“三新”要求,走好新的赶考之路,自身能力素质仍有明显欠缺,面对风险挑战感到本领恐慌、办法不多,面对发展困境不敢突破、不善创新,导致一些重点领域工作迟迟打不开局面,一些发展中的主要矛盾迟迟没有突破瓶颈。

 (四)工作作风不扎实。作风问题无...

篇七:乡镇党委副书记民主生活会材料

副书记民主生活会发言材料(模板 4)

  一、X 年度民主生活会整改落实情况 在 X 年度镇党委班子专题民主生活会上,对照检查查找自身存在对新时代中国特色社会主义思想在实践中运用不够、工作创新不够、奉献精神和主观能动性不够、理论学习不够等方面的问题,通过整改,现在已部分完成销号。具体情况如下:

 一是坚定理想信念,站稳了政治立场。深入学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神,牢记党员职责,始终保持清醒的头脑,做政治合格、政治过硬、政治达标的党员。

 二是加强党性锻炼,执行了党的纪律。作为一名党员干部,执行“党纪”是最基本的自我要求,按规定落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、支部主题党日等学习制度,严格贯彻执行中央八项规定和省委“六条意见”,自觉净化“生活圈、社交圈、娱乐圈”,用纪律合格来要求约束自己的行为。

 三是用心学习先进,修养了个人品德。党员作为社会的先锋模范,就必须在事事、时时、处处发挥表率作用。身为基层公务人员,一言一行、一举一动,都代表我们的党在群众心目中的形象,作为我个人而言,能带头遵守法律规章,带头践行社会主义核心价值观。

 四是培养担当精神,工作上尽职尽责。"空谈误国,实干兴邦"。在精准扶贫工作中,深入贫困户,常入联系村,沉下身子,户户走到、宣传扶贫政策、了解农户所需所想、对照致贫原因和家庭实情因户施策、

 制定脱贫措施。加强对分管工作的钻研,创新工作方法、压实主体责任、化解信访存量、排查矛盾隐患、整顿集镇秩序,勇于面对胡搅蛮缠、敢于制止违法行为。

 二、存在的突出问题及主要表现 1. 思想政治方面:政治理论学习不够深入。理论上的成熟是党员领导干部政治上成熟的基础。作为一名基层党员领导干部,虽能够坚定不移地学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,但确实存在重工作方法的学习,轻思想理论学习的倾向。一是没有把习近平新时代中国特色社会主义思想理论学习放在重要位置,缺乏对思想理论的系统研究和深刻理解。二是思想理论与实际工作相脱离,对习近平新时代中国特色社会主义思想理论的学习不够深入,把握不够牢靠,在实际的运用中还不能够得心应手。

 2. 精神状态方面:在具体工作中虽然能坚定不移的、认真贯彻执行党委的决议决定,但还存在一定的不足。一是对大局的认识和把握不够到位。针对部署和决议,不能从大局出发看问题,总是重局部利益、轻大局利益,对本镇有益的抓落实,无益的绕着走、无视的情况。二是具体工作中的前瞻性和创新性不够。对部分的部署和决议决定上存在理解不透彻的现象,在实际工作开展中,不能很好的结合实际,缺乏新时期基层工作经验,破解工作难点和重点的方法、手段不多,工作落实不够到位。

 3. 工作作风方面:一是勤政为民服务的水平不高,奉献精神和主观能动性不够。为工作而开展工作,没有主动钻

 研探讨开展工作,每逢节假日,总是想早点回家陪家人,不愿意加班。二是任纪委书记时对分管的其他工作重视力度不够。对自己主管的纪检监察、党风廉政建设工作抓的多,对分管的厕所革命、美丽乡村建设等方面工作重视和思考的不够。

 4 4 、其他需要回应和说明的情况。本人能够如实报告个人有关事项情况,无各级巡视巡察反馈需要整改的情况,未被组织约谈函询,管辖范围内无名贵特产类特殊资源,不存在以权谋私、利益输送等问题。

 三、产生问题的原因分析 1、 理论学习不够深入。

 一 是学习的自觉性不高、学习制度坚持的不好。自己分管的事务性工作较多,工作忙、压力大,在抽时间和挤时间学习上还不够自觉,缺乏持之以恒、自觉学习的精神。

 二是对理论学习停留在指导、了解层面,不能举一反三、融会贯通到实际工作开展中。

 2 2 、思想认识不强。

 一是没有认识到政治理论学习对人生观、价值观、工作方法的重要性,对思想、方针等理论学习认识存在片面性,没有充分认识到政治理论对开展工作的指导意义,把理论学习仅作为一个了解大政方针的途径; 二是不重视党建工作开展,认为仅仅是分管领导的工作,不需要自己主动宣传和督导党建工作开展。

 3、 工作方法缺乏创新。

 一是在开展工作中存在求稳心理,不想盲目追求创新,不思考探求新的工作方法,不想带来不必要的工作隐患; 二是思想观念确实稍显保守,工作方

 法和工作手段不够新颖。

 4 4 、 工作作风不够扎实。工作作风上有时比较松懈,不够严谨。工作标准上对自己要求的不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握、去努力。

 5 5 、群众工作经验缺乏。对党的群众路线认识不深,深入群众走访调研少,开展群众工作缺乏真功夫。

  四、努力方向和整改措施 1 1 、进一步加强理论学习。理论知识学习是改造主观意识的基础,要深入学习党的 X 大会议精神、习近平新时代中国特色理论方针,牢固树立“四个意识”,要经常对表、时时看齐,不断加强系统理论思想学习,充实自己。

 2 2 、进一步提高思想站位。要坚持正确的世界观、人生观和价值观,坚守党的宗旨,树立正确的社会主义核心价值观,积极开展批评与自我批评,以高度的职责感、事业心,走好群众路线,提高对自我的要求标准,勤勤恳恳、扎扎实实的做好各项工作。

 3 3 、进一步创新工作方法。新社会主义时期产生了新的矛盾、新特点,不能再依靠之前的工作经验、工作方法,要善于思考新时期的特点,用于钻研、多探讨、多思考、多创新,从大局出发、从全局出发,运用更多的前瞻性、科学性、创新性的工作方法。

 4 4 、进一步改进工作作风。作为一名党委班子成员,更应该高标准严格要求自己、从自身做起,做好榜样模范作用。在纪律方面,要认真贯彻好中央八项规定、认真落实会议精

 神,严于利己;在工作方面,多些敬业、奉献精神,多积极主动的开展工作,做好值班值守工作。

 5 5 、进一步践行群众路线。群众路线是毛泽东思想活的灵魂的三个方面之一,是党的根本工作路线。作为一名基层干部,更要把解决好群众的利益问题作为重要内容,要多深入群众、多与群众谈心,要深入了解他们想要什么、想干什么,主动出击,化解矛盾。特别是当前的精准扶贫工作,要多深入贫困户家里、走进贫困户的心里,有针对性的、有操作性的、有实效的为贫困户制定脱贫项目,助力奔小康。

篇八:乡镇党委副书记民主生活会材料

副书记、党委委员、组织委员 2020 年度民主生活会个人对照检查材料 根据《民主生活会的通知》(XX 发〔2021〕X 号)及《关于认真开好 2020 年度领导班子民主生活会的通知》(XX 发〔2021〕X 号)文件精神,重点对照此次民主生活会 5 个方面的内容,我认真学习领会,认领了征求的意见建议,结合自身工作实际,深刻剖析原因,找准主要矛盾,研究制定了可行性的整改措施,特作对照检查如下。

 一、存在的突出问题

 (一)在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是学习自觉性不高,紧迫感不强,忽视理论学习。习惯于对集中学习活动“走走过场、搞形式主义”,对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中全会精神等党的政策理论知识没有进行深入扎实地学习,没有做到入脑入心,联系实际,运用到实践中去;二是政治站位不够高,对基层党组织政治方向导引不明确。对政策理论把握不牢,理论修为支撑不力,在指导工作时常感能力不够、底气不足,对村(社区)党组织党建工作指导缺乏,政治方向导引不明确。

 (二)在坚持和加强党的全面领导,充分发挥党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。一是在坚持和加强党的全面领导上力度不够,导致村(社区)党组织充分发挥政治功能上力度不够、成效不明显。我第一次分管党建工作,对基层党组织的指导不够深入,下基层少,与村(社区)干部、党员交流少,掌握问题不及时、不全面,致使目前仍有个别村(社区)党组织凝聚力不强,班子不够团结,党员管理较松散,在贯彻上级指示精神、带领群众干事创业上比较吃力,政治领导作用发挥不明显,成效不显著;二是在团结带领群众贯彻落实党中央决策部署上存在不足。收集社情民意上做的不多,与群众沟通交流不够,不能很好地、及时地解决群众关注的“急难愁盼”问题,致使群众在支持其他工作方面出现积极性不高的问题。

 (三)在着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面。一是破解突出矛盾和问题能力不够强。面对新接手的千头万绪的工作,复杂多变的环境,略感心力交瘁,不能很好地把握主要矛盾去思考问题、解决问题,导致问题的解决不够高效;二是推动工作落实的力度还不够强。对工作安排布置后缺乏后续跟进,如在负责的脱贫攻坚工作上,多满

 足于布置安排,对现场指导的不够多,对结果过问的不够细致。

 (四)在学习贯彻党的 十九届五中全会精神,对照党中和 央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和 5 2035 年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项方面。一是对发展目标和任务的把握还不够清晰。对党的十九届五中全会精神及新发展阶段目标任务还没有完全吃透,认为自身处于最基层,党中央的目标是针对全国性的普遍指导,没有及时的深入学习领会,掌握精髓,指导实践;二是对 XXX 的建设发展思考还不够多,提出意见建议少。自认为处于基层,有上级部署,基层只需要落实,存在等、靠的思想,习惯于听候上级发布具体指示,按部就班,缺乏认真思考,没有及时给党委主要同志汇报工作,提出意见建议。

 (五)在贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面。一是对全面从严治党的责任压的不实。对村(社区)党建工作提要求多是在口头,没有将压力层层传导到位,缺乏有针对性的指导和督促;二是自我管理有所松懈,对自觉遵守政治纪律和政治规矩要求不够严格,工作上还存在形式主义、作风上还存在官僚主义的问题。在布置工作时欠缺细致考虑,对上级下发的工作通

 知等习惯性直接粘贴复制;与干部职工谈心谈话少,解忧排难不够,有时候习惯强加个人意志于干部职工。

 二、上年度民主生活会整改情况汇报

  通过对 2019 年度“不忘初心、牢记使命”主体教育专题民主生活会进行细致梳理回顾,2019 年度“不忘初心、牢记使命”主体教育专题民主生活会 5 个方面的 5 项整改措施均已落实整改到位。

 三、个人家庭事项情况报告

  (一)自己和家庭成员就业从业情况

 本人 XXX,男,XXX 出生,现任 XXXX。

 妻子 XXX,女,XXX 出生,现任 XXXX。

 儿子 XXX,男,XXX 出生,现任 XXXX。

 本人及家庭成员均没有经商办企业,没有利用名贵土特产谋取私利。

 (二)办公用房情况

 一间办公室,面积不超标,办公室装修不超标。

 (三)本人房产情况

 1、XXXXXX,购买日期 XXXX,购买金额 XXX 万元,按揭XX 万元,建筑面积 XXX ㎡,产权所有人 XXX。

 (四)组织约谈函询方面。

 2020 年度没有组织函询,也没有受过处分

 四、存在问题的原因分析

  针对查摆出的问题,经过深入查找,深刻剖析,我认为产生问题的原因主要有以下几点:

 (一)思想上保守,政治站位不高。自认为在基层工作了几十年,办法多、经验丰富,只要不冒进,出不了什么原则性问题。因此自觉学习的意识逐渐减弱,忽视学习。在思想上不求上进,没有与党中央保持高度一致,政治站位不高,没有及时深入学习省委新的精神。下基层指导工作马马虎虎,只求过得去。没有加强自身理论学习,进而对党的政治方向把握也不明确,不清晰,对工作缺乏有效指导,下面党组织也出现跟风现象,思想上懈怠,得过且过,工作盲目,应付了事。

 (二)党性上退化,服务意识不牢。长期工作在基层,忙于具体的工作中,淡化了理论学习,时常以老党员自居,认为自己不会出现大的原则性问题,忽视了参加各项党建活动的重要意义,松散懈怠,弱化了自我改造提升的紧迫感。对下也忽视了对村(社区)党组织的指导、对党员干部的教育管理,出现个别党组织软弱涣散的情况。群众观念变淡,对群众亲疏不定,与群众沟通交流少,不及时,没有取得群

 众的全面信任和大力支持,致使团结带领群众落实上级决策部署打折扣。

 (三)工作上死板,方式方法不多。工作环境变了,但自己在开展工作时还局限于用老办法,在处理问题上也习惯于避重就轻,缺乏合理安排。听取意见建议不够,主动请教不够,不能很好地把握突出矛盾,解决突出问题。老办法用多了,党员干部们也习以为常,工作时缺乏干劲,缺乏积极性。加之个人对工作指导亲力亲为少,下基层少,对布置的工作督查过问不多,致使工作推不动。

 (四)干劲上松懈,开拓精神不强。随着年龄的增大,紧迫感松弛,干劲上松懈,缺少刻苦勤奋的劲头,对工作缺乏细致认真的思考,不能及时跟进党中央的决策部署。对待自身工作上缺乏钻研、开拓精神,习惯把工作布置给下面的干部职工去干,尤其在落实意识形态工作责任制上,依赖于上级的指导、指示,个人参与度不够。对分管的工作要求上只是保稳求平,不愿动脑,缺乏缺乏思考,没能及时提出好的意见建议供班子决策。

 (五)作风上宽松,纪律规矩淡忘。作为组织部长,在工作作风、纪律要求上都比较宽松。对抓党建工作还不够紧实,对各项规章制度的落实还欠缺督导检查,“一岗双责”落实上重业务工作,忽视党风廉政建设工作的开展和落实,

 责任没有层层压实,压力没有层层传导,治党管党仍需加强;对自己的要求也逐渐放低,纪律规矩上抓大放小,没有真正做到自警自省自律,时有形式主义、官僚主义冒头。

 五、改进方法和努力方向

  (一)强化思想认识,提高政治站位。要切实改变固执守旧的落后思想观念,积极追求上进,加强理论学习,自觉与党中央保持高度一致,提高政治站位。从现在开始,抓紧个人自学,坚持做到每天看书,加强学习上级政策理论,提升政治修养;积极参加党委中心组学习,扎实做好学习笔记。学懂弄通党的新发展理念,联系村(社区)实际,加强工作指导,做好基层党组织坚守政治方向的引路人。

 (二)加强党性锤炼,增强服务意识。通过积极参加党员活动,勤加研读党的理论,时刻自我反省,冷静思考党情社情,强化政治担当,坚决做到“两个维护”,牢固树立群众观念,把工作方向放在加强党的建设上来,把工作内容放在切实为人民服务上来,把工作目标放在切实提高新城区建设发展上来,坚持和加强党的领导,坚持每月开展主题当日活动,积极支持有条件的村把党员、干部拉出去取经,开拓视野。多下基层,经常与干部、职工谈心谈话,形成记录。稳固班子团结,增强班子战斗力,凝聚力,充分发挥村(社区)党组织政治功能,团结带领群众积极投身乡村振兴。

 (三)创新工作思路,讲究方式方法。要切实认识到工作环境的改变,工作情况的复杂,从面临的众多问题中,挑准主要矛盾逐个击破,对于老思路、老办法,宜用则用,不宜用的坚决不用;要把推动工作落实难的问题统筹到其他工作上一并解决,多角度的思考、多频次的指导督查,用人之专、用人之长的,合理安排。坚决落实意识形态工作责任制,利用党员冬春训、党性锻炼日等契机,组织党员、干部扎实学习党在新发展阶段的工作目标和任务,深入领会,自觉践行,从对上级政策理论的学习实践中找到工作方式方法,做到苟日新,日日新,又日新。

 (四)鼓足工作干劲,发扬开拓精神。自觉做到增强紧迫感,自我施压,克服等、靠思想,鼓足干劲,认真学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和 2035 年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项,补足差距。经常走近群众,开好屋场会,收集社情民意,与班子交流讨论,联系实际,认真思考 XXX 建设发展问题,提出操作性的意见建议。

 (五)加强作风建设,严守纪律规矩。坚决扛起全面从严治党职责,落实党风廉政建设两个责任、“一岗双责”,严守政治纪律和规矩,在日常工作中层层压实责任,将压力传导下去。抓好支部建设、党员管理工作,牢固树立“一个支部,一个堡垒;一名党员,一面旗帜”的理念,充分发挥

 支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。积极支持纪委监委开展工作,不开脱、不说情。自觉遵守中央八项规定精神,不踩雷,积极听取意见建议,改掉形式主义、官僚主义问题,正确定位自己,从严要求,以身作则。

 2020 年度乡镇(街道)副职 最新民主生活会对照检查材料

 聚焦此次民主生活会主题:认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,加强政治建设,提高政治能力,坚守人民情怀,夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利。我围绕规定学习篇目,积极参加集中学习和交流研讨;同时,结合征求到的意见建议,对照《通知》要求的“5 个重点方面”内容进行了深入查摆,并进一步明确了改进措施和努力方向。

 一、存在的主要问题 (一)学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。作为一名基层党员干部,日常主要工作就是与群众打交道、为百姓办实事,为此必须政治过硬、素质过硬、业务过硬,既要准确把握上级政策要求,又要恰如其分解答群众诉求。经过深入查摆,个人认为在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终与党中央保持高度一致,立场稳健、态度鲜明、廉洁奉公,做到了自身正、自身硬、自身净。但是也存在以下两方面不足:

 一是学而不深、抓而不紧。基层工作者对于学习存在严重的实

 用主义倾向,对于重要政策文件、业务要求,能够细心研读、用心揣摩、抓好落实,但是对习近平新时代中国特色社会主义思想,没有做到学懂弄通做实的程度,每天虽然也能通过《学习强国》平台,看新闻、读文件、听广播,但只是对部分章节的学习,不全面、不系统、不到位。

 二是领悟不透、理解不实。虽然也能参加集中学习和中心组研讨,但囿于学的时间有限、投入精力不够,没有经过专家授课辅导,对习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、理论品格和创新观点,掌握的不清、把握的不准、理解的不透,自己深知这方面的不足和欠缺,今后将深学一步、学深一层,力争走在前列、作出表率。

 (二)坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。做好基层一线工作,必须充分调动各村(社区)党组织的积极性和主动性,否则不但不利于工作开展,还有可能贻误工作时机。为此,每次重要工作推动之前,我总是先行向基层广大党员,做好宣传解释、政策解读工作,让他们充分发挥示范带动作用,以点带面、全面推开。但自身也存在部分欠缺:

 一是有时宣传不接“地气”。对于一些专业政策,有时就是照文件读、按通知说,不能很好的转化成百姓听得懂、能理解、记得住的“家乡话”,从而造成重复讲、耗时费

 力。

 二是有时工作没有“底气”。对于推进一些急难险重任务,有时缺乏攻坚克难的勇气和叫板较真的韧劲,遇到困难就歇一歇、等一等、看一看,缺少事争一流、夺旗争星的闯劲和霸气。

 三是有时汇报偏于“土气”。有时对上汇报工作,缺少总结归纳,形成的总结报告或典型材料“洋气不足、土气有余”,没有高度、广度和深度。

 (三)履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚工作方面。2020 年基层工作,最为艰巨的就是疫情防控和脱贫攻坚,为此,工作中严格落实包村、包片、包街、包户责任,对疫情防控抓好村口(社区)卡点设置、实施滚动排查、落实居家隔离措施,实现了确诊病例、疑似病例“双零”目标;脱贫攻坚工作,实现全部贫困户稳定脱贫,年度内没有发生致贫返贫现象。主要问题:

 一是思想有所松懈。思想上曾经认为疫情防控形势好转,已经告一段落,偶尔出现麻痹大意、工作疏忽现象,各项防控措施落实的不够...

篇九:乡镇党委副书记民主生活会材料

2021 年 乡镇副书记民主生活会个人对照检查材料 稿和 党委班子民主生活会“五个方面”对照材料

 乡镇副书记 1 2021 年度民主生活会个人对照检查材料 范文稿

 根据《民主生活会的通知》(XX 发〔2021〕X 号)及《关于认真开好 2020 年度领导班子民主生活会的通知》(XX 发〔2021〕X 号)文件精神,重点对照此次民主生活会 5 个方面的内容,我认真学习领会,认领了征求的意见建议,结合自身工作实际,深刻剖析原因,找准主要矛盾,研究制定了可行性的整改措施,特作对照检查如下。

  一、存在的突出问题

  (一)在学懂弄通做实习总书记新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是学习自觉性不高,紧迫感不强,忽视理论学习。习惯于对集中学习活动“走走过场、搞形式主义”,对习总书记新时代中国特色社会主义思想、党的 xx 全会精神等党的政策理论知识没有进行深入扎实地学习,没有做到入脑入心,联系实际,运用到实践中去;二是政治站位不够高,对基层党组织政治方向导引不明确。对政策理论把握不牢,理论修为支撑不力,在指导工作时常感能力不够、底气不足,对村(社区)党组织党建工作指导缺乏,政治方向导引不明确。

 (二)在坚持和加强党的全面领导,充分发挥党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。一是在坚持和加强党的全面领导上力度不够,导致村(社区)党组织充分发挥政治功能上力度不够、成效不明显。我第一次分管党建工作,对基层党组织的指导不够深入,下基层少,与村(社区)干部、党员交流少,掌握问题不及时、不全面,致使目前仍有个别村(社区)党组织凝聚力不强,班子不够团结,党员管理较松散,在贯彻上级指示精神、带领群众干事创业上比较吃力,政治领导作用发挥不明显,成效不显著;二是在团结带领群众贯彻落实党中央决策部署上存在不足。收集社情民意上做的不多,与群众沟通交流不够,不能很好地、及时地解决群众关注的“急难愁盼”问题,致使群众在支持其他工作方面出现积极性不高的问题。

  (三)在着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面。一是破解突出矛盾和问题能力不够强。面对新接手的千头万绪的工作,复杂多变的环境,略感心力交瘁,不能很好地把握主要矛盾去思考问题、解决问题,导致问题的解决不够高效;二是推动工作落实的力度还不够强。对工作安排布置后缺乏后续跟进,如在负责的脱贫攻坚工作上,多满足于布置安排,对现场指导的不够多,对结果过问的不够细致。

 (四)在学习贯彻党的 xx 全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和 2035 年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项方面。一是对发展目标和任务的把握还不够清晰。对党的xx 全会精神及新发展阶段目标任务还没有完全吃透,认为自身处于最基层,党中央的目标是针对全国性的普遍指导,没有及时的深入学习领会,掌握精髓,指导实践;二是对 XXX 的建设发展思考还不够多,提出意见建议少。自认为处于基层,有上级部署,基层只需要落实,存在等、靠的思想,习惯于听候上级发布具体指示,按部就班,缺乏认真思考,没有及时给党委主要同志汇报工作,提出意见建议。

  (五)在贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面。一是对全面从严治党的责任压的不实。对村(社区)党建工作提要求多是在口头,没有将压力层层传导到位,缺乏有针对性的指导和督促;二是自我管理有所松懈,对自觉遵守政治纪律和政治规矩要求不够严格,工作上还存在形式主义、作风上还存在官僚主义的问题。在布置工作时欠缺细致考虑,对上级下发的工作通知等习惯性直接粘贴复制;与干部职工谈心谈话少,解忧排难不够,有时候习惯强加个人意志于干部职工。

  二、上年度民主生活会整改情况汇报

 通过对 2019 年度“不忘初心、牢记使命”主体教育专题民主生活会进行细致梳理回顾,2019 年度“不忘初心、牢记使命”主体教育专题民主生活会 5 个方面的 5 项整改措施均已落实整改到位。

  三、个人家庭事项情况报告

  (一)自己和家庭成员就业从业情况

  本人 XXX,男,XXX 出生,现任 XXXX。

  妻子 XXX,女,XXX 出生,现任 XXXX。

  儿子 XXX,男,XXX 出生,现任 XXXX。

  本人及家庭成员均没有经商办企业,没有利用名贵土特产谋取私利。

  (二)办公用房情况

  一间办公室,面积不超标,办公室装修不超标。

  (三)本人房产情况

  1、XXXXXX,购买日期 XXXX,购买金额 XXX 万元,按揭 XX 万元,建筑面积 XXX ㎡,产权所有人 XXX。

  (四)组织约谈函询方面。

  2020 年度没有组织函询,也没有受过处分

 四、存在问题的原因分析

  针对查摆出的问题,经过深入查找,深刻剖析,我认为产生问题的原因主要有以下几点:

  (一)思想上保守,政治站位不高。自认为在基层工作了几十年,办法多、经验丰富,只要不冒进,出不了什么原则性问题。因此自觉学习的意识逐渐减弱,忽视学习。在思想上不求上进,没有与党中央保持高度一致,政治站位不高,没有及时深入学习省委新的精神。下基层指导工作马马虎虎,只求过得去。没有加强自身理论学习,进而对党的政治方向把握也不明确,不清晰,对工作缺乏有效指导,下面党组织也出现跟风现象,思想上懈怠,得过且过,工作盲目,应付了事。

  (二)党性上退化,服务意识不牢。长期工作在基层,忙于具体的工作中,淡化了理论学习,时常以老党员自居,认为自己不会出现大的原则性问题,忽视了参加各项党建活动的重要意义,松散懈怠,弱化了自我改造提升的紧迫感。对下也忽视了对村(社区)党组织的指导、对党员干部的教育管理,出现个别党组织软弱涣散的情况。群众观念变淡,对群众亲疏不定,与群众沟通交流少,不及时,没有取得群众的全面信任和大力支持,致使团结带领群众落实上级决策部署打折扣。

 (三)工作上死板,方式方法不多。工作环境变了,但自己在开展工作时还局限于用老办法,在处理问题上也习惯于避重就轻,缺乏合理安排。听取意见建议不够,主动请教不够,不能很好地把握突出矛盾,解决突出问题。老办法用多了,党员干部们也习以为常,工作时缺乏干劲,缺乏积极性。加之个人对工作指导亲力亲为少,下基层少,对布置的工作督查过问不多,致使工作推不动。

  (四)干劲上松懈,开拓精神不强。随着年龄的增大,紧迫感松弛,干劲上松懈,缺少刻苦勤奋的劲头,对工作缺乏细致认真的思考,不能及时跟进党中央的决策部署。对待自身工作上缺乏钻研、开拓精神,习惯把工作布置给下面的干部职工去干,尤其在落实意识形态工作责任制上,依赖于上级的指导、指示,个人参与度不够。对分管的工作要求上只是保稳求平,不愿动脑,缺乏缺乏思考,没能及时提出好的意见建议供班子决策。

  (五)作风上宽松,纪律规矩淡忘。作为组织部长,在工作作风、纪律要求上都比较宽松。对抓党建工作还不够紧实,对各项规章制度的落实还欠缺督导检查,“一岗双责”落实上重业务工作,忽视党风廉政建设工作的开展和落实,责任没有层层压实,压力没有层层传导,治党管党仍需加强;对自己的要求也逐渐放低,纪律规矩上抓大放小,没有真正做到自警自省自律,时有形式主义、官僚主义冒头。

  五、改进方法和努力方向

 (一)强化思想认识,提高政治站位。要切实改变固执守旧的落后思想观念,积极追求上进,加强理论学习,自觉与党中央保持高度一致,提高政治站位。从现在开始,抓紧个人自学,坚持做到每天看书,加强学习上级政策理论,提升政治修养;积极参加党委中心组学习,扎实做好学习笔记。学懂弄通党的新发展理念,联系村(社区)实际,加强工作指导,做好基层党组织坚守政治方向的引路人。

  (二)加强党性锤炼,增强服务意识。通过积极参加党员活动,勤加研读党的理论,时刻自我反省,冷静思考党情社情,强化政治担当,坚决做到“两个维护”,牢固树立群众观念,把工作方向放在加强党的建设上来,把工作内容放在切实为人民服务上来,把工作目标放在切实提高新城区建设发展上来,坚持和加强党的领导,坚持每月开展主题当日活动,积极支持有条件的村把党员、干部拉出去取经,开拓视野。多下基层,经常与干部、职工谈心谈话,形成记录。稳固班子团结,增强班子战斗力,凝聚力,充分发挥村(社区)党组织政治功能,团结带领群众积极投身乡村振兴。

  (三)创新工作思路,讲究方式方法。要切实认识到工作环境的改变,工作情况的复杂,从面临的众多问题中,挑准主要矛盾逐个击破,对于老思路、老办法,宜用则用,不宜用的坚决不用;要把推动工作落实难的问题统筹到其他工作上一并解决,多角度的思考、多频次的指导督查,用人之专、用人之长的,合理安排。坚决落实意识形态工作责任制,利用党员冬春训、党性锻炼日等契机,组织党员、干

 部扎实学习党在新发展阶段的工作目标和任务,深入领会,自觉践行,从对上级政策理论的学习实践中找到工作方式方法,做到苟日新,日日新,又日新。

  (四)鼓足工作干劲,发扬开拓精神。自觉做到增强紧迫感,自我施压,克服等、靠思想,鼓足干劲,认真学习贯彻党的 xx 全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和 2035 年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项,补足差距。经常走近群众,开好屋场会,收集社情民意,与班子交流讨论,联系实际,认真思考XXX 建设发展问题,提出操作性的意见建议。

  (五)加强作风建设,严守纪律规矩。坚决扛起全面从严治党职责,落实党风廉政建设两个责任、“一岗双责”,严守政治纪律和规矩,在日常工作中层层压实责任,将压力传导下去。抓好支部建设、党员管理工作,牢固树立“一个支部,一个堡垒;一名党员,一面旗帜”的理念,充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。积极支持纪委监委开展工作,不开脱、不说情。自觉遵守中央八项规定精神,不踩雷,积极听取意见建议,改掉形式主义、官僚主义问题,正确定位自己,从严要求,以身作则。

 1 2021 年党委班子民主生活会“五个方面”对照材料0 4500 字文稿供参考

 根据 xx 公司党委《关于认真开好 2020 年党员领导干部民主生活会的通知》(xx 党发〔2020〕*号)的要求,xx 公司党委研究制定了民主生活会方案,会前,党委班子认真学习新时代中国特色社会主义思想和党的精神,学习总书记关于加强党的政治建设的重要论述和系列最新重要讲话精神,在读原著、学原文、悟原理和学习讨论中进一步深化了思想认识,围绕学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想、坚决落实党中央决策部署、担当尽责投身疫情防控和经济社会发展、主动作为收官“十三五”谋划“十四五”和遵规守纪纠四风转作风等方面,深入剖析了存在的问题,反思了问题产生的根源,明确了整改措施,现将有关情况进行对照检查:

  一、存在问题和不足

  (一)在学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想,坚决做到“两个维护”方面。

  新时代中国特色社会主义思想是马克思主义中国化的最新成果,是党和人民实践经验和集体智慧的结晶,闪耀着马克思主义真理光辉,对过去五年党和国家事业开创新局面发挥了重要指引作用,也必将引领中华民族走向更加辉煌的未来。党委班子在学懂、弄通、

  做实新时代中国特色社会主义思想上下功夫,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致。但在学习

 贯彻落实方面仍有差距。一是学习的针对性不够强。过于偏重形式上的学习,忽视了对其精神实质的掌握,特别是在融会贯通、学以致用方面,与要求存在一定的差距。对中国道路的形象模糊,认识不足,对其比较优势未能充分发挥;

  对党的基本理论体系的认识不够深入和完整,缺乏学习上的高度自觉和理想信念上的坚定不移,缺乏对党的理论发展历史脉络的系统把握,初心和使命担当意识需要进一步增强,理论推动实践不够,通过用实践检验真理的科学性来增强理论上的自信做得不好;

  对制度的认识处在自发阶段,缺乏理性认识,满足在不违法违纪违规的底线上,没有制度建设与制度维护的高度自觉;

  对自己传统文化的认识弱化;

  对党内政治生活文化的融入不够,对外来文化的鉴别力和免疫力不强,开放包容的胸怀和开阔的国际视野不够。二是一定程度上还存在政治敏感性不强的问题,认为企业业务性强,工作量大,不能够经常从政治上认识和分析问题,对意识形态领域的问题的敏感性和警惕性不高;

  缺乏长远发展的战略规划,在面对考核压力的情况下,有时在具体工作中没有顾及长远发展需要,在推动公司转型发展上,积极性、主动性不够,缺乏大局思维和协同意识;

 有时觉得在基层企业工作,只要经济指标完成了,党性就增强了,党性增强了,核心意识就到位了,核心意识的自觉性和坚定性不够;

  工作中表现有标准不高的情况,工作上没有完全形成争创一流的氛围,整体相互协调的自觉性不够突出,向中央的理论路线方针政策和上级公司的决策部署看齐的意识需要进一步加强。

  (二)在坚持党的全面领导,坚决落实党中央决策部署方面。党委全年按照省公司党委的要求,认真落实全国国有企业党的建设工作会议精神,集团、总、省公司保险工作会议精神,落实“四同步、四对接”的工作要求。但仍存在以下不足。一是政治建设需进一步加强。党委班子不能够经常从政治上认识和分析问题,政治站位不高,不能较好地把中央...

篇十:乡镇党委副书记民主生活会材料

镇)副书记、党委委员、组织委员0 2020 年度民主生活会个人对照检查材料

 根据《关于认真开好 2020 年度领导班子民主生活会的通知》(XX 发〔2021〕X 号)文件精神,县委常委班子以“认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,加强政治建设,提高政治能力,坚守人民情怀,夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利,开启全面建设社会主义现代化国家新征程”为主题,根据党章和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等党内有关规定,结合思想和工作实际,在深入开展学习讨论、广泛征求意见建议、认真开展谈心谈话的基础上,着重从六个方面深入查摆存在问题,剖析问题根源,明确努力方向。现对照检查如下。

 一、存在的突出问题

  (一)在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是学习自觉性不高,紧迫感不强,忽视理论学习。习惯于对集中学习活动“走走过场、搞形式主义”,对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中全会精神等党的政策理论知识没有

 进行深入扎实地学习,没有做到入脑入心,联系实际,运用到实践中去;二是政治站位不够高,对基层党组织政治方向导引不明确。对政策理论把握不牢,理论修为支撑不力,在指导工作时常感能力不够、底气不足,对村(社区)党组织党建工作指导缺乏,政治方向导引不明确。

  (二)在坚持和加强党的全面领导,充分发挥党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。在坚持和加强党的全面领导上力度不够,导致村(社区)党组织充分发挥政治功能上力度不够、成效不明显。我第一次分管党建工作,对基层党组织的指导不够深入,下基层少,与村(社区)干部、党员交流少,掌握问题不及时、不全面,致使目前仍有个别村(社区)党组织凝聚力不强,班子不够团结,党员管理较松散,在贯彻上级指示精神、带领群众干事创业上比较吃力,政治领导作用发挥不明显,成效不显著; (三)履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面。主要存在以下问题:一是统筹全局意识有差距。对疫情防控工作的认识局限,工作的重点放在管辖的范围内,认为只要做好本单位防控管理职责工作就可以。由于疫情期间工作头绪繁多,疏忽了学习党中央

 上级单位对疫情防控的文件指示精神,通常是上级要求学什么就着重学什么。二是工作标准定位不够高。由于对自己世界观的改造放松、要求不够严和缺乏好习惯好作风的长期培养,班子仍存在认为工作只要完成任务就行的思想,在工作上停留在一般化的标准,工作精细化和流程化管理水平不高,严要求高标准和争创一流追求卓越方面做得不够。三是改革创新思维有欠缺。对于参谋服务过程中遇到的新情况、新问题,缺乏系统性、细致性、创新性的调查研究,不善于用创新的办法、创新的措施解决问题,习惯于凭老经验、老套路、老办法办文办事。比如,在文稿起草、政策文件把关方面,创新的主动性不足,提出的思路不新。

 (四)学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央和 提出的“十四五”经济社会发展主要目标和 5 2035 年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项方面。一是创新进取意识劲头不足。围绕学习贯彻党的十九届五中全会精神、推动“十四五”规划落实,解放思想系统筹划设计意识不强,主动研究开拓创新劲头不足。二是主动谋划***工作有欠缺。片面认为***工作部署上级有规划有目标,只需要等待上级文件精神,认真执行和实施就行了,面对***工作谋划十四五规划思考不多,存在“等靠要”思想。

 (五)落 实全面从严治党责任方面。能够认真落实从严治党各项工作要求,带头严守政治纪律和政治规矩,落实中

 央八项规定精神。但工作队伍管理上还不够严格,存在纪律松散、迟到早退等问题。工作中还存在一些形式主义、官僚主义表现,如工作满足于完成日常扶贫任务,而对扶贫以外的工作过问不多。对群众反映的问题,只是按要求上报,但对问题的解决,缺乏一抓到位的恒心,导致一些问题解决得不够好。

 二、产生问题的原因分析

 (一)作风改进还不够深。人民立场始终是我们共产党员根本的政治立场,全心全意为人民服务的根本宗旨始终是党委班子不懈的力量源泉。面对 XX 自然条件差,经济收入欠发达的客观实际,党委一班人努力做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,以让人民群众共享现代税收发展成果作为不懈追求,尽心竭力为陇原百姓多办一些实事好事。但认真反思,从根源上分析,党委班子在调查研究、服务群众、政策落实等方面存在的一些问题和不足,还是党的宗旨意识树立的不够牢固,对于党的群众路线、优良传统和作风坚持的不够好,一些关系到基层和群众切身利益的现实问题解决的不够及时,与“把服务群众作为第一职责、把群众呼声作为第一信号、把群众满意作为第一标准”的要求相比还有一定欠缺。

 (二)党性锻炼还不够严。党性修养永远没有休止符,不会随着党龄和职务提升而自然提高,必须时时修炼、绵绵用力、久久为功。党性修养和锻炼的放松导致班子自觉不自觉地放松了对自身及职能部门的理论、政治、思想、作风、纪律、业务等方面的持续建设,也就自觉不自觉地产生了上述各种问题。由此,班子已深刻认识到,进一步深化对十九大、十九届五中全会精神的学习,对照《准则》、《条例》要求不断强化党性修养和锻炼不仅必要,而且在新冠肺炎疫情防控新形势下有着重大的现实意义。只有不断加强党性锤炼,锻造“金刚不坏之身”,才能经得住各种诱惑和考验。

 (三)开拓意识还不够强。在实际工作中,有时仍然存在惯性思维和路径依赖的情况,对一些新的思想观念跟进不够及时,创造性开展的工作还不足,应对工作中出现的新矛盾、新问题的办法不多;一些同志对新业务新知识新政策学习钻研不够,存在“能力危机”“本领恐慌”的现象;虽然能够积极发挥班子的表率示范作用,但对于如何争取各方面支持、调动干部职工干事创业热情还需要不断思考和探索。

 三、努力方向和整改措施

  (一)强化政治学习,增强理论功底。要通过持之以恒的理论学习提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,提高自己的政治素质、业务能力和道德水平;要树立良好的学风,培养自己主动学

 习、系统学习、经常学习、学以致用的习惯,不断积累知识,不断用新知识、新理念武装自己的头脑,增长自己的才干,提高驾驭工作的能力;要坚持理论联系实际,开动脑筋进行理性思考,在理性思考中活化思维,提升境界。

 (二)坚持改革创新,务求工作实效。大胆解放思想,对工作中同志们提的意见、发现的好的方法、兄弟镇好的做法大胆尝试,勇于创新,通过树立典型、正面引导,树立更高的工作目标,加强协调与配合,尽心尽力的做好自己的本职工作。要加强对分管站所工作的指导,无保留地传经送宝,无论是业务上还是思想上都要关心和指导,把分管的各项工作做好、做实、做出成效。

 (三)强化党性修养,筑牢思想防线。严格遵守中央“八项规定”,从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线,增强拒腐防变的责任感和紧迫感。严格执行民主集中制的各项制度规定,积极开展批评与自我批评,以“四种意识”为政治标杆,自觉接受党和人民群众的监督。自觉接受组织监督,继续对配偶、子女和身边工作人员严格要求,不断地自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。

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